• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Potrącenia świadczeń alimentacyjnych ze średniej krajowej

29 stycznia 2011 (artykuł sprzed 13 lat) 
Najnowszy artykuł na ten temat Szkolenie po nocnej zmianie. Czy to legalne?
W razie potrącenia należności z tytułu świadczeń alimentacyjnych objętych egzekucją, potrącenie może nastąpić do wysokości 3/5 wynagrodzenia. W razie potrącenia należności z tytułu świadczeń alimentacyjnych objętych egzekucją, potrącenie może nastąpić do wysokości 3/5 wynagrodzenia.

Pomniejszenie przez pracodawcę wynagrodzenia pracownika jest dopuszczalne tylko w przypadkach określonych ustawowo. Należności z tytułu świadczeń alimentacyjnych mogą być przedmiotem potrącenia z pensji. Czy świadczenia te mogą być potrącane z pensji, która nie przekracza średniej krajowej?



- Chciałbym zacząć pracę, niestety mieszkam w małym mieście i standard to tutaj najniższa krajowa, czyli netto jakieś 1000 zł. Mam przysądzone alimenty w wysokości 400 zł, których nie płacę już od paru lat, bo zwyczajnie mnie nie stać. Sprawa jest oczywiście u komornika. Czy jeśli będę zarabiał 1 tys. zł, to komornik zabierze mi 60 proc.? Dodam że mieszkam sam i w zasadzie te 1 tys. zł to wystarczyłoby tylko na opłaty i skromne wyżywienie, a już nie wyobrażam sobie z czego musiałbym zrezygnować po odjęciu od mojej pensji tych 400 zł - pisze nasz czytelnik, pan Dawid.

Na wątpliwości naszego czytelnika odpowiadają eksperci z Kancelarii Radcy Prawnego Fortuna.

Kwestię potrącenia oraz innych sposobów zmniejszania wynagrodzenia pracowników reguluje Kodeks pracy. Zgodnie z ogólną zasadą pomniejszenie przez pracodawcę wynagrodzenia pracownika (potrącanie i odliczanie) jest dopuszczalne tylko w przypadkach określonych ustawowo, w szczególności w art. 87 Kodeksu pracy i nast. Zgodnie z orzeczeniem Sądu Najwyższego z 11.6.1980 r., zakład pracy może potrącać bez zgody pracownika tylko ściśle określone należności wymienione wyczerpująco w art. 87 § 1 Kodeksu pracy i nast.

Z wynagrodzenia za pracę podlegają potrąceniu sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych (art. 87 § 1 pkt 1-2 Kodeksu pracy). Tytułem wykonawczym jest w szczególności orzeczenie sądu (wyrok, postanowienie, nakaz zapłaty), zaopatrzone w klauzulę wykonalności stwierdzającą, że orzeczenie jest prawomocne i podlega wykonaniu. W tym trybie nie mogą być potrącane grzywny oraz kary porządkowe orzeczone w postępowaniu karnym. Prawo potrącenia obejmuje w tym przypadku: sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych (art. 87 § 1 pkt 1 Kodeksu pracy) oraz sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne (art. 87 § 1 pkt 2 Kodeksu pracy). Warto zaznaczyć, że przez świadczenia alimentacyjne rozumie się nie tylko świadczenia wynikające z obowiązku zaspokajania potrzeb rodziny, ale także z rent cywilnych spełniających funkcję alimentacyjną, zgodnie z art. 444 § 2 Kodeksu cywilnego oraz art. 903 Kodeksu cywilnego.

Należności z tytułu świadczeń alimentacyjnych mogą być przedmiotem potrącenia również wtedy, gdy nie jest prowadzone postępowanie egzekucyjne (art. 88 § 1 Kodeksu pracy). W takiej sytuacji pracodawca dokonuje potrącenia na wniosek wierzyciela (np. małżonka lub dziecka pracownika uprawnionego do alimentów) na podstawie przedłożonego przez niego tytułu wykonawczego (którym może być w szczególności wyrok sądowy zasądzający alimenty od pracownika na rzecz uprawnionego).

Możliwość potrącenia należności poza postępowaniem egzekucyjnym jest wyłączona, gdy świadczenia alimentacyjne mają być potrącane na rzecz kilku wierzycieli, a łączna suma, która może być potrącona, nie wystarcza na pełne pokrycie wszystkich należności alimentacyjnych oraz wynagrodzenie za pracę zostało zajęte w trybie egzekucji sądowej lub administracyjnej.

Zgodnie z art. 91 § 1 Kodeksu pracy, inne należności mogą być potrącane z wynagrodzenia pracownika tylko za jego zgodą wyrażoną na piśmie. Wyrażenie przez pracownika zgody na dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę innych należności niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 Kodeksu pracy w formie innej aniżeli pisemna jest nieważne (art. 58 § 1 Kodeksu cywilnego w zw. z art. 91 i 300 Kodeksu pracy).

Art. 87 § 2 Kodeksu pracy ustala kolejność dokonywania potrąceń i pierwszeństwo przyznane zostało dla sum egzekwowanych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych (również w przypadku kiedy potrącenie dokonywane jest bez postępowania egzekucyjnego na podstawie art. 88 Kodeksu pracy). Kolejność potrąceń oznacza, że można dokonywać potrąceń o niższej kolejności tylko wtedy, gdy po pełnym zaspokojeniu potrąceń o wyższej kolejności pozostała jeszcze pewna kwota wynagrodzenia, z której potrącenie jest dopuszczalne.
W każdym przypadku możliwość potrącenia obejmuje wyłącznie część wynagrodzenia pozostałą po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych. Wynika z tego, że potrąceń należy dokonywać z wynagrodzenia w kwocie netto. Potrąceń należności z wynagrodzenia pracownika w miesiącu, w którym są wypłacane składniki wynagrodzenia za okresy dłuższe niż jeden miesiąc, dokonuje się od łącznej kwoty wynagrodzenia uwzględniającej te składniki wynagrodzenia (art. 87 § 8 Kodeksu pracy).

W Kodeksie pracy wprowadzono dwie granice określające tę część wynagrodzenia pracownika, która musi mu być wypłacona po tych potrąceniach: granicę procentową, rozumianą jako część wynagrodzenia tego pracownika oraz kwotę wolną od potrąceń. W razie potrącenia należności z tytułu świadczeń alimentacyjnych, objętych egzekucją - potrącenie może nastąpić do wysokości 3/5 wynagrodzenia. Druga granica wiąże się z kwotą wolną od potrąceń. Wolna od potrąceń jest kwota wynagrodzenia za pracę w wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę, ustalanego na podstawie odrębnych przepisów, przysługującego pracownikom zatrudnionym w pełnym wymiarze czasu pracy, po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych (wysokość wynagrodzenia netto) - przy potrącaniu sum egzekwowanych na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne. W związku z wyłączeniem z ostatniego zdania przyjąć należy, że granica wyznaczona jako kwota wolna od potrąceń nie ma odniesienia do należności z tytułu świadczeń alimentacyjnych i nawet z najniższych wynagrodzeń można potrącać 3/5 wynagrodzenia netto. Dlatego też należy uznać, iż w przypadku zatrudnienia Pana w oparciu o umowę o pracę, z pańskiego wynagrodzenia z tytułu należności alimentacyjnych potrącone zostanie 3/5 wynagrodzenia w kwocie netto.

Jeżeli pracownik jest zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy, kwoty wolne od potrąceń ulegają zmniejszeniu proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy. W przypadku gdy pracownik jest zatrudniony u kilku pracodawców, kwoty wolne od potrąceń ustala się oddzielnie dla każdego z nich.

Pamiętać jednak należy, że powyżej przedstawione rozwiązania znajdują bezpośrednie zastosowanie jedynie jeżeli strony łączy stosunek pracy potwierdzony umową o pracę. Wynagrodzenie otrzymywane z tytułu umów cywilnoprawnych nie jest wynagrodzeniem w rozumieniu przepisów Kodeksu pracy. W związku z tym nie podlega ochronie jak wynagrodzenie za pracę. Potrąceniu podlega cała kwota wypłacana z tytułu umowy zlecenia i innych umów cywilnoprawnych, jeżeli komornik nie postanowił inaczej. Jeżeli jednak umowa zlecenia jest jedynym źródłem dochodu zleceniobiorcy i jest to świadczenie powtarzające się, wówczas potrąceniu podlegają kwoty w wysokości wskazanej w Kodeksie pracy.

Pracodawca jednakże w przedstawionej sytuacji, gdy strony łączy umowa cywilnoprawna, powinien zwrócić szczególną uwagę na otrzymane postanowienie o zajęciu komorniczym. Jeśli bowiem postanowienie dotyczy "zajęcia wynagrodzenia za pracę", pracodawca powinien niezwłocznie poinformować organ egzekucyjny, iż nie jest Pan pracownikiem a np. zleceniobiorcą. Wówczas organ egzekucyjny zobowiązany będzie do wydania postanowienia o zajęciu wierzytelności i dopiero na takiej podstawie pracodawca będzie miał prawo dokonywania potrąceń.

Co do zasady, zajęcie wierzytelności umożliwia potrącanie pełnej kwoty (100%) wynagrodzenia z tytułu umowy zlecenia i innych umów cywilnoprawnych. Komornik może sam w postanowieniu określić, jaka kwota bądź jaka część wynagrodzenia ma być potrącana.Istnieją jednak szczególne okoliczności, kiedy do umowy cywilnoprawnej będą miały zastosowanie przepisy Kodeksu pracy o ochronie wynagrodzenia za pracę. Wynagrodzenie z tytułu umowy zlecenia będzie podlegało takiej samej ochronie egzekucyjnej jak wynagrodzenie wynikające ze stosunku pracy w przypadku, gdy umowa zlecenia będzie miała charakter świadczenia powtarzającego się, tzn. zostanie zawarta na dłuższy czas, a wynagrodzenie będzie wypłacane w stałych okresach i jednocześnie umowa zlecenia będzie stanowić podstawowy dochód na utrzymanie zleceniobiorcy i jego rodziny (art. 833 § 2 Kodeksu postępowania cywilnego). W piśmie skierowanym do komornika pracodawca powinien podkreślić ten fakt. Pracodawca jest jedynie wykonawcą postanowienia egzekucyjnego i musi postępować zgodnie otrzymanym postanowieniem. Należy jednak liczyć się z tym, że powyższa kwestia jest całkowicie zależna od postanowienia komornika w sprawie i to do niego będzie należała ostateczna decyzja w kwestii uznania, czy pańskie wynagrodzenie z tytułu umowy cywilnoprawnej zasługuje na ochronę przewidzianą przepisami Kodeksu pracy.

Masz wątpliwości, czy Twój pracodawca postępuje zgodnie z Kodeksem Pracy? Potrzebujesz porady profesjonalistów, zajmujących się budowaniem kariery zawodowej?

Na twoje pytania, związane z doradztwem personalnym lub prawem pracy, z przyjemnością odpowiedzą nasi eksperci z firmy ArchitekciKariery.pl oraz Radcy Prawni. Skorzystaj z naszego formularza!
Kancelaria Radcy Prawnego Fortuna

Miejsca

Opinie (69) 1 zablokowana

  • No tak. 15 minut przyjemności, 18 lat płacenia (5)

    • 51 8

    • JESLI DZIECKO STUDIUJE TO 26 LAT PLACENIA

      • 26 1

    • hm... (2)

      za to że chłop skończył po 15 minutach to jeszcze powinien płacic karę

      zero przyjemności tylko dziecko mam

      • 12 3

      • (1)

        "za to że chłop skończył po 15 minutach to jeszcze powinien płacic karę

        zero przyjemności tylko dziecko mam"

        chciałam poprawić ten wpis... :)

        .....zero przyjemności
        na szczęście ....kochane dziecko mam :)

        • 6 2

        • Kolejna lotna inaczej.

          • 2 2

    • Trzeba było iść na 15 minut przyjemności do burdelu. Zapłacił byś tylko raz !

      • 6 0

  • bardzo dobrze!!!!!!! skoro spłodził niech płaci! (6)

    facet który ma dziecko i celowo ściemnia żeby nie płacić to najgorszy drań =
    normalnie zero honoru !
    wrrrrrrr

    • 56 44

    • A kobieta,ktora poszla z nim na bok lub przypadkowo zaliczyla...

      to najgorsza idiotka...

      • 32 7

    • A jak kobieta uniemożliwia jakiekolwiek kontakty z dziećmi (3)

      tylko zależy jej na kasie? Ja jestem w takiej sytuacji. I tylko nie chrzańcie, że można wyegzekwować kontakty przez sąd czy policje, bo jeśli nie byliście w takiej sytuacji to NIC o tym nie wiecie.

      • 25 6

      • Święta racja, jestem w tej samej sytuacji.

        • 9 2

      • (1)

        Alimenty nie są opłatą za widzenia z dziećmi.

        • 18 7

        • Oczywiście, że alimenty nie są opłatą za widzenie z dzieckiem, ale nie są też źródłem finansowania solarium mamusi lub opłatą za utrudnianie kontaktów z dzieckiem i nastawianie go przeciwko ojcu. Nie mów, że przesadzam, bo sprawę znam z autopsji.
          Przy okazji pozdrawiam wszystkie samotne matki, które na prawdę dbają o dzieci a alimenty traktują jako środki na utrzymanie dziecka.

          • 19 6

    • re

      pewnie.Przypadkiem niechcący wpadła mu na wafla.

      • 13 5

  • Ja bym się nie przejmował. Niedługo posłowie wspaniałomyślnie podniosą płacę minimalną i jeszcze więcej ludzi nie będzie miało pracy. Tak więc nie będzie zmartwień ile można potrącić.

    • 14 4

  • jak robiłeś, to nie uważałeś.... (9)

    za uporczywe uchylanie się od niepłacenia alimentów można wyłapać wyrok sądowy, pierwszy raz w zawiasach, ale drugi to już do odsiadki
    i słusznie
    bo co ma powiedzieć matka samotnie wychowująca dzieci?
    sąd alimenty ustala nie na podstawie bezrobocia w danym rejonie i pensji minimalnej, ALE OD MOŻLIWOŚCI ZAROBKOWYCH DELIKWENTA
    no bo taki powiedzmy młody, zdrowy, wyedukowany byk zarabiający tauzena na rękę, to może i jest prawda, ale na jamajce
    na budowie, przy zbrojeniach zarobisz pan panie dawidzie lekko trzy tysiaki
    pewnie sie robić nie chce:-) co innego dzieci robić, a co innego łożyć na ich utrzymanie e he he he he

    • 26 22

    • hahaha 3 tysiaki za norme to nawet tam nie dają wszędzie Baranie.

      • 7 3

    • g@llux napisane jest w "malym miescie" (5)

      totalne zadupie gdzie do obslugi taczki za 1000 na reke , jest 5 chetnych .

      Galux nie zauwazyles ze Polska sie nie zbliza do Europy tylko do Argentyny lub Brazyli ????

      • 5 3

      • (4)

        Po pierwsze, małe miasto a totalne zadupie co dwie różne sprawy. Reda jest małym miastem, ale z pewnością nie można o niej powiedzieć, że jest totalnym zadupiem*. Taka Łomża jest większa, ale... (chociaż piwo mają zacne).

        Po drugie, rozwiń proszę myśl o zbliżaniu się do Europy lub Argentyny. Tylko proszę niech to nie będzie kolejny lament z stylu "kiedy rząd wreszcie podniesie wynagrodzenia wszystkim do 6000zł na rękę". Bo wiesz, zawsze możesz założyć firmę i tyle ludziom płacić.

        ps. Nie odmówię sobie przytoczenia dowcipu:
        - W co się bawią dzieci w Redzie?
        - W miasto :)

        • 7 1

        • to sie rozejrzyj dookoloa druga Argentyna staje sie powoli faktem . Waska grupa , kolesi , sie bogaci kazdego dnia , a 2/3 ludzi zbliza sie do dna .
          "elity " dla chwilowych kozysci wcielaja takie fantastyczne pomysly jak : prywatyzacja Lotosu , prywatyzacja KGHM , wessanie do ZUS pieniedzy dotychczas wplacanych na II filar .
          Przewal na przewale , a ty sie zastanawiasz gdzie to ?? dwa lata temu 1E= 2,45 zl a dzis - bo komus sie spodobal przelicznik 1E=5zl - przelicz swoja pensje i porownaj z innymi krajami EU , wez pod uwage ze jak wprowadza E spotka wszyskich nie mila niespodziewanka , stracimy 10-15% sily nabywczej naszych pensji .
          Nie tedy droga zeby wszyscy zakladali wlasna firme , bo to niczego specjalnie nie zmieni , za 1000 zl robic na zlecenie czy na umowe o prace - widzisz roznice ???

          co do rzadu ..... wystarczy przypomniec sobie z jakimi haslami startowali do wyborow parlamentarnych - NIC Z TEGO NIE WPROWADZILI W ZYCIE

          • 2 5

        • (2)

          wyjdz dalej poza aglomeracje trojmiejska , Wejcherowo , Rumia, Reda , Sopot , Pruszcz Gdanski , Tczew , Gdynia i Gdansk oraz Zukowo . Im dalej tym ......

          • 1 0

          • Gdzie jest Wejcherowo? (1)

            Do ksiazek! Od jutra spowrotem do szkoly.

            • 0 1

            • spowrotem??????/

              z powrotem się pisze.Ty też wróć jutro do szkoły:))

              • 2 0

    • galux widac od razu ze nie pracujesz na budowie (1)

      • 1 0

      • Jest na rencie.

        I tuż przed sześćdziesiątką. Łatwo mówić.

        • 2 0

  • (2)

    po prostu robisz na czarno i masz 100% płacone...

    • 16 9

    • i po prostu bedziesz siedział:-) (1)

      matce zacznie płacić fundusz, a jak zaległości dojdą do paru tysiaków sprawą zajmie się na wniosek funduszu prokurator i sąd

      • 6 5

      • nic nie da

        ja mam wypłacane alimenty z funduszu. zaległości mojego ojca to - na ręce moje ponad 25 tysiecy, na ręce komornika ok 40. mógł płacić, bo miał z czego, ale nie chciał. kontkatu też nie chciał. ja zrezygnowałam ze ścigania go sądownie. ktoś musi być mądrzejszy. ale wątpie żeby komornik też tak postapił.

        • 5 1

  • płac bez gadania!!!!!!!!!! (2)

    hehe dobre , czym ty się zastawisz ze nie starczy na rachunki itp ,a pomyślałeś o dziecku ze ono tez potrzebuje ?? pewnie nie bo tacy jak ty nie myślą w ogóle
    spłodziłeś to teraz plac i to bez żadnego gadania !!!!!!
    az sie nie dobrze sie robi yyyyeeee!!!!!

    • 25 16

    • a za co dziecko ma zyć /? za jedna penesje? (1)

      • 4 2

      • matki pensje?

        wszyscy myślą o ojcach
        a dziecko???????
        //zdajcie sobie sprawę jaki jest koszt utrzymania jednego dziecka?

        za co samotna matka ma go utrzymać?

        ile jest matek co zarabia ponad 1500zł?

        alimenty trzeba płacić i kropka
        jak ktoś nie płaci nie ma honoru-(chyba ze nie ma pracy to logiczne ze nie ma z czego!@_

        • 10 3

  • Panie Dawid (4)

    weź się pan do roboty, zamiast jęczeć. Masz pan dziecko, 400 zł to śmieszna kwota na utrzymanie dzieciaka, chciało się bzykać, to teraz bądź pan mężczyzną. "Chciałbym ZACZĄĆ PRACĘ" - czyli zmontowałeś pan dzieciaka, ale już robić to się nie chce? Leniwy dołem sprawny? Kupa śmiechu, że facet w dzisiejszych czasach ma zarabiać 1000 zł - a wręcz nawet jeszcze nie ZACZĄŁ.

    • 30 26

    • brawo czarna żmijo !!! (3)

      podpisuje się obiema rękami :)

      • 13 11

      • (2)

        zawsze jest dwoje zamieszanych w sprwawe poczecia , ciekawe ile mamunia w zlotych przeznacza na utrzymanie dziecka ??

        • 9 12

        • ytzrymanie dziecka to 600-1000zł (1)

          ciekawe ile jej zostaje z pensji hmmmmm

          • 6 1

          • Moja dostaje 4 tysiaki na dwojke i jeszcze jej malo.
            Skoro alimenty moga byc 400zl to moze rozwod nie bylby taki glupi?
            Eureka! Ja pier...

            4000 - (2x400) = 3200 zeta kieszeni co miesiac.
            Ile moze kosztowac numerek? 200..300?
            To by dalo 10 numerkow w miesiacu (wiecej niz obecnie) i jeszcze na flaszke czy piwko by wystarczylo.

            • 0 1

  • Alimenciarze (6)

    Jeśli nie płacicie to weźcie dziecko na swoje utrzymanie i ściągajcie alimenty od matek 300- 400 zł m-c i zapewnijcie dziecku właściwe warunki do życia , w weekend dziecko do mamy a w tygodniu wychowujcie sami . Założę się ,że kobiety wywiązywałyby się ze swoich zobowiązań alimentacyjnych ,pewnie nie wszystkie ale zdecydowana większość

    • 29 18

    • ale zdecydowana większość ???? (1)

      z babkami jest tak samo jak z facetami ten sam % wywiazywania sie

      • 5 6

      • właśnie o ten % chodzi ,jedno jest pewne w tym kraju kobieta z dzieckiem (dziećmi) nadal jest na straconej pozycji . W przypadku kiedy nie można udokumentować zarobków ojca otrzymuje jakies grosze rzędu 300 zł z funduszu .
        to jest upokarzające

        • 8 3

    • Z facetami jest nie inaczej. Zdecydowana większość się wywiązuje.

      • 2 2

    • dziecioróbki to zwykłe dzi-wki

      ktore taki sobie sposób na zarabianie znalazły
      alimenty

      • 2 2

    • (1)

      chetnie bym mieszkal z dzieckiem place bladzi 700 pln i uwazam ze pokrywa caly koszt utrzymania dziecka mam 13 lat - place tyle od 5 lat. Baby to s..cze ostre ale na kase. ja chetnie mieszkal bym z dzieckiem i niech mi bladz placi 300 pln i bedzie git:)

      • 3 0

      • Co za bełkot!!!Masz 13 lat i płacisz alimenty od 5 lat?Wbij sobie do głowy że płacisz na swoje dziecko a nie na matkę dziecka.Całe szczęście że nie mieszkasz z dzieckiem , bo z takim stosunkiem do kobiet aż strach pomyśleć co by z niego wyrosło...

        • 2 2

  • (2)

    moj ex chce sie wymiagac o alimentow mam zasadzone 600 zl a on zarabia miedzy 2,5 a 3 tys wedlug tatusia kwota jest zbyt duza.....zero kontaktu z dzieckiem mimo ze ja go wrecz prosilam....

    • 12 7

    • to tylko twoje zdanie , ciekawe co on sadzi

      • 8 3

    • a Ty co robisz w tym kierunku zeby dziecko "miało" ? nic, tylko mam zasądzone, mam przyznane, a same leżycie do góry d**ą i czekacie aż z nieba spadnie. po prostu żal czytac te wszystkie komentarze.

      • 0 3

  • biedny miś (5)

    masz dziecko, jesteś ojcem - to płać! Pan Dawid jest bezczelny - żali się że musi płacić alimenty, a za chwilę przyznaje że nie robi tego od kilku lat. Bardzo chętnie pomogę tej kobiecie wsadzić go do pierdla i zarobi odsiadkę a zaległości i tak będzie musiał oddać.

    • 23 18

    • dd módl się...

      dd módl się o zdrowie bo o rozum już zbyt późno ! Ta kobieta odsiadką ojca dziecka nie nakarmi a wszyscy wokół będa płacić za tę bezsensowna odsiadkę. Gdyby więźniowie pracowali i dostawali za to zapłatę to co innego !

      • 4 3

    • (2)

      pewnie wszystkich wsadzmy do pierdla a my bedziemy na nich placic panstwo powinno pomagac a nie karac za brak pracy ,perspektyw

      • 0 1

      • brak pracy to jedno.... (1)

        niechęć jej podjęcia, to drugie.
        Dziwnie jakoś w życiu bywa, że pracę tracą alimenciarze.
        Dziwnie jakoś w życiu bywa, że alimenciarzom płaci sie mniej niz innym.
        Natomiast tego, że matka nie ma jak zapłacic za prąd, brakuje na książki, zeszyty, ubrania, nie wspominając o wycieczkach szkolnych czy wakacyjnych wyjazdach.... tego panowie dawcy nie widzą?
        Jak potem taki może dziecku w oczy spojrzeć?
        Parszywe to życie.... "biedni" alimenciarze...
        Tfuuuuuu.....

        • 3 1

        • swieta prawda

          • 1 0

    • Mam podobna sytuacje nie placi wogole kontaktow tez nie utrzymuje zarbial dorywczo mieszka u najblizszej rodziny wikt i opisrunek ma darmowy Wiem bo czasmi widze i moi znajomi chleje i nie chleje a jak widzi to udaje ze nie zna komornik szuka i nic z tego nie wychodzi na razie Myslimy ze nie ma meldunku i dla tego tak jest

      • 0 0

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Pracodawcy w Trójmieście

Forum

Najczęściej czytane