Według Kodeksu Pracy pracodawca ma prawo zlecić pracownikowi 150 nadgodzin rocznie. Jeśli liczba godzin okaże się większa pracodawca może ponieść finansowe konsekwencje, chyba, że w umowie pracownika, lub w regulaminie doda odpowiedni zapis.
2013-01-17 18:14
150 zł nadgodzin w rok:-) Tyle to ja zrobię w miesiąc
2013-01-18 11:48
Żalisz się czy chwalisz? Tylko nie wiem czym, chyba tylko głupotą.
2013-01-17 18:28
ja miesięcznie robie 120-140 nadgodzin za które mam płacone.
za zeszły rok jak to przeliczyłem miałem 1310 nadgodzin :) a wy mi tu o 150 mówicie......
....... jak by było 150 nadgodzin rocznie to by człowiek nie zarobił na normalny poziom
2013-01-17 19:22
Tak,zgadzam sie z toba,ale tyle nadgodzin to juz jest chore:( wychodzisz czasem do kina,na spacer? Masz jakies hobby? Zal mi ciebie:(
2013-01-17 19:22
Ja w samym grudniu 250 nadgodzin, a w całym zeszłym roku w granicach 1800. Umowa o prace branża stoczniowa. Bez nadgodzin klepałbym biedę od pierwszego do góra dwudziestego :]
2013-01-17 18:56
A może większe kontrole i skuteczniejsze.PIP zapowiada kontrole - pracowawca się przygotuje i w dokumentach wszystko jest w porządku.A pracownik nadal jest osłem Jak się nie podoba to na twoje miejsce czekają w kolejce . U mnie po 5 lat,usłuszałam ostatnio. I jak tu nie wyjść na ulicę i domagać się swoich praw.
2013-01-17 19:18
Nie ma sie czym chwalic,ze sie pracuje po 300 godz miesiecznie bo przeciez nie sama praca czlowiek zyje. Zgadzamy sie na taki kierat ,bo musimy utrzymac rodziny itd. a ulica wychowa nasze dzieci. Piec lat temu tez tak tyralam w firmie Delphi az ktoregos razu z nocnej zmiany zabrala mnie karetka. Odwazylam sie i zmienilam prace na mniej platna ale teraz mam normalne zycie i sie wysypiam. Zal mi tych ludzi ktorzy nie maja takich mozliwosci,ale zycie mamy tylko jedno.
2013-01-17 19:38
głosowaliście na guano i guano teraz macie.
2013-01-17 19:52
Ile masz lat ? 15 ? Góra 20. Tak jest od początku demokracji w tym kraju, od 23 lat. W tym czasie u władzy byli już wszyscy obecni i nieobecni politycy. Niektórzy po kilka razy.
2014-11-08 18:57
Korwin nie był
2013-01-17 20:44
a może PIP sprawdzać pracodawców nawet codziennie, to i tak nic nie da! papiery swoją drogą, a rzeczywistość swoją drogą!nie obiecujcie...to i tak nic nie zmieni!150 nadgodzin rocznie...śmieszne to nasze prawo!
2013-01-17 20:54
Zostały przytoczone ogólne przepisy dotyczące prawa pracy, ale trzeba uwzględnić rodzaj wykonywanej pracy oraz umowę gdyż inaczej nie można prawidłowo zinterpretować Kodeksu Pracy. Trzeba również uwzględnić system zarządzania zakładem pracy, bo inaczej rozlicza się pracownika gdy jest system zadaniowy, inaczej umowa o pracę, a inaczej umowę zlecenia. Każdy pracownik jest ważny, gdy wykonuje pracę w ustalonych godzinach jednakże gdy jest przemęczony wtedy bardzo szybko znajdzie się w placówce ochrony zdrowia, bo zachorował lub spowodował wypadek drogowy.
2013-01-17 22:47
no niestety u wiekszości pracodawców obowiazują podwójne grafiki,te realne i te dla pip..trzeba robić kopie i ksero..inaczej się nie dowiedzie jak było naprawde..sama teraz tego doświadczyłam..mnóstwo nadgodzin i żadnych szans na udowodnienie..bo byłam lojalna dla pracodawcy..a oni tylko wykorzystują..
2013-01-18 06:51
pracuj i milcz albo wynoś się. Jak na budowie po 12 h często.
2013-01-18 08:26
wprowadza idiotyczne normy czasu pracy, płacę minimalną. Od paru lat robię "na swoim" pracuję wiele więcej bo mam - poza niedzielami - może 30 może 35 dni wolnych w roku wraz z urlopowym wyjazdem po 10 - 11 czasem i 12 godzin dziennie, ale wiem, że w ciągu 15 lat (5 za mną i najbliższych 10) tj. do 45 roku życia, zarobię i odłożę na start dla dzieci plus na emeryturę dla siebie, więcej niż ktoś dla kogo wolna sobota czy 8 godzin pracy dziennie to świętość. Tylko że te lata zanim poszedłem na swoim to nie imprezy, nie weedowanie, nie picie, a 2 kierunki studiów, do tego podyplomowe i 4 lata praktykowania za małą kasę. Ale cóż wybór powinien być prosty zap.... i masz co chcesz, albo głodujesz za 170 h w miesiącu.
2015-07-25 06:06
zap.... i masz co chcesz( nie staje ci na początek, potem rozkład więzi rodzinych może zawał) lub pracujesz jak bóg przykazał 8 h /dz i żyjesz normalnie, masz 26 dni urlopu i wolne weekendy nie głodujesz chyba raczej tak koleś, jak ktoś chce być jak bill gates proszę bardzo ale może ja nie chcę 50miliardów baksów na koncie
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
