• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Trójmiejskie Biura. Z wizytą w Dynatrace

JPU
28 października 2021 (artykuł sprzed 2 lat) 
Biuro Dynatrace znajduje się w budynku Platinum w gdańskiej Alchemii. Biuro Dynatrace znajduje się w budynku Platinum w gdańskiej Alchemii.

W kolejnym odcinku cyklu "Trójmiejskie Biura", w ramach którego pokazujemy ciekawe przestrzenie do pracy, gościmy w gdańskim oddziale firmy Dynatrace. W poprzednim odcinku odwiedziliśmy centrum językowe La Mancha.



Dynatrace to jedna z wiodących na świecie firm tworzących oprogramowanie do monitorowania wydajności aplikacji. Firma prowadzi działalność w 60 oddziałach zlokalizowanych m.in. w Europie, obu Amerykach i na Bliskim Wschodzie. Jej centrala znajduje się w austriackim Linzu.

Trójmiejski oddział firmy w ostatnich latach dynamicznie się rozwijał. Aktualnie Dynatrace zajmuje cztery piętra w budynku Platinum w kompleksie Alchemia o łącznej powierzchni 4,2 tys. m kw. i stanowi drugie pod względem wielkości centrum badawczo-naukowe firmy. W gdańskim biurze pracuje 320 osób, ale w planach na najbliższe trzy lata jest powiększenie zespołu do co najmniej 470 osób.

- Branża IT jest pod względem pozyskiwania pracowników bardzo konkurencyjna. Aby się wyróżniać, musimy być dla pracowników atrakcyjni na różnych płaszczyznach - zawodowo i nie tylko. Dlatego dajemy członkom naszego zespołu autonomię działania przy innowacyjnych i wymagających projektach. Jestem przekonany, że nasza nowa przestrzeń biurowa także sprzyja kreatywności i dla wielu specjalistów stanie się ważnym argumentem za podjęciem z nami współpracy - mówi Adam Jakubowski, Development Lab Lead w Dynatrace Inc.
Czytaj także: Więcej powierzchni biurowej pod wynajem

Globalne rozwiązania odpowiedzią na potrzeby pracowników



Projekt biura przygotowała pracownia Planet Architects, odpowiedzialna za wszystkie aranżacje Dynatrace, a nad przebiegiem realizacji czuwała międzynarodowa firma doradcza Cushman & Wakefield. Prace poprzedziły warsztaty z pracownikami, które miały na celu zidentyfikowanie ich potrzeb.

  • Każde piętro nawiązuje do innego koloru z sygnetu z identyfikazji wizualnej marki i w każdym z nich możemy znaleźć także akcenty lokalne.
  • W salach rekrutacyjnych znajdują się okrągłe stoły, dzięki którym kandydaci mogą poczuć się już częścią zespołu.
  • Na każdym piętrze zostały uwzględnione różnorodne przestrzenie do pracy, również te do krótkich nieformalnych spotkań.
  • Jedna z przestrzeni rekreacyjnych dla pracowników
  • W aranżacji wnętrza zostały zaplanowane także małe pokoje do rozmów telefonicznych i wideokonferencji.
  • Pokój do pracy z dzieckiem umożliwia godzenie obowiązków rodzicielskich z zawodowymi.
  • Szczególnym elementem aranżacji biur Dynatrace są długie, czterometrowe, dębowe stoły.
  • Pracownicy korzystający z tzw. hot desków mogą skorzystać z szafek do przechowywania rzeczy.
  • Oprócz głównej kuchni na każdym piętrze znajdują się punkty z gorącą wodą.
  • Sale konferencyjne umożliwiają pracę pomiędzy zespołami, także tymi z innych oddziałów.
  • Na ścianach łączników pomiędzy piętrami znalazły się murale inspirowane pracami artystycznymi dzieci pracowników Dynatrace.


- Nasze podejście do projektu od samego początku opierało się na partycypacji. W portfolio mamy wiele oddziałów Dynatrace, dlatego przy każdym projekcie łączymy sprawdzone rozwiązania architektoniczne dopasowane do identyfikacji marki z lokalnymi potrzebami pracowników. Podczas warsztatów partycypacyjnych określiliśmy najważniejsze założenia, a następnie przetłumaczyliśmy je na język architektoniczny. To właśnie połączenie kultury firmy w skali globalnej wraz z cechami Trójmiasta i jego mieszkańców czyni ten projekt wyjątkowym - tłumaczy Magdalena Nalepa z biura Planet Architects, odpowiedzialnego za projekt biura.
Wielofunkcyjna przestrzeń biura Dynatrace ma sprzyjać kreatywnej pracy i integrować lokalne środowisko IT. Wnętrze pozbawione przestrzeni typu open space jest podzielone na funkcjonalne strefy i dopasowane do charakteru i specyfiki zadań pracowników. W sygnecie identyfikacji wizualnej Dynatrace są uwzględnione cztery kolory. To właśnie do poszczególnych kolorów oraz lokalizacji biura - Gdańska - nawiązuje każde piętro biura.

W biurze znajdują się zarówno tradycyjne stanowiska biurowe, jak i tzw. hot deski, czyli miejsca do pracy tymczasowej. Wyposażenie biura ma wspierać interakcję między pracownikami, dlatego duża część mebli to systemy modułowe, pozwalające na łatwą zmianę aranżacji. Z kolei sale rekrutacyjne zostały urządzone tak, by kandydaci już od samego początku czuli się częścią zespołu.

Jednym z najważniejszych miejsc w biurze jest przestrzeń kuchenno-spotkaniowa Galileo. To przestrzeń, gdzie pracownicy nie tylko mogą spontanicznie przygotować i spożywać posiłki. Tutaj także organizowane są spotkania integracyjne dla pracowników, jak również spotkania dla branży IT.

  • Każde piętro może poszczycić się także innym muralem autorstwa Hardziej Studio.
  • Otwarte przestrzenie służą głównie relaksowi pracowników.
  • Murale autorstwa Hardziej Studio nawiązują do kosmosu i produktów Dynatrace.
  • Przestronna kuchnia to nie tylko miejsce, gdzie pracownicy przygotowują posiłki, ale także powierzchnia do organizowania spotkań.
  • Benefitem dla pracowników Dynatrace są śniadania zapewniane przez pracodawcę.
  • Przestrzeń do spotkań pracowników
  • W biurze nie brakuje także roślin.
  • Pokój do pracy docelowej
  • Motywem przewodnim jednego piętra jest kolor żółty.
  • W gdańskim biurze są łącznie cztery przestrzenie do relaksu.
  • Pokój gier z firmowym urządzeniem do gry Dynatrace.
  • Pracownicy mogą także rozbudować swoją kreatywność przy Lego.
  • Przestrzeń do spotkań


Ciekawym urozmaiceniem przestrzeni są strefy relaksu o nazwach: Gaming Lounge, Library Lounge, Sea View Lounge oraz Creative Lounge. Oprócz tego na każdym piętrze znajduje się czterometrowy stół z litego drewna, który jest charakterystycznym elementem biur Dynatrace m.in. w Linzu, Grazu, Hagenbergu czy Wiedniu.

Czytaj także: Darmowe przeglądy, a nawet obiady. Tak pracodawcy zachęcają do jazdy rowerem

Kosmiczne murale i twórczość dzieci



Wspólną cechą projektowanych przez Planet Architects biur Dynatrace są prace lokalnych artystów, wprowadzające sztukę do świata IT. Ściany gdańskiego oddziału zdobią murale wykonane przez Hardziej Studio, które łączą identyfikację wizualną firmy z kolorystyką każdego piętra.

- Biura R&D [ang. Research&Development - biura prowadzące prace badawczo-rozwojowe - dop. red.] Dynatrace w Europie i Stanach Zjednoczonych tworzą Galaktykę Dynatrace, dlatego projekty w gdańskim oddziale prezentują m.in. tematy astronomii czy filmów science-fiction - opowiada Monika Serafin, Employer Branding Specialist.
W przestrzeni biura znalazło się także miejsce na artystyczną ekspresję dzieci pracowników biura. Na podstawie 60 prac, które powstały w trakcie akcji plastycznej dla dzieci, powstał kolaż. Murale z pracami dzieci zdobią łączniki pomiędzy piętrami biura.

"Trójmiejskie Biura" to cykl, w którym pokazujemy wnętrza biur znajdujących się na terenie Trójmiasta i jego okolic. Rozmawiamy o estetyce i funkcjonalnych rozwiązaniach, które ułatwiają codzienną pracę. Chcesz pokazać nam swoje biuro w tym cyklu? Prześlij trzy zdjęcia wnętrza na adres: j.stolp@trojmiasto.pl.
JPU

Miejsca

Opinie (89) 6 zablokowanych

  • (2)

    Jak czasem jadę koło tych biurowców wielkich, to zastanawia mnie jedna rzecz. Oni wszyscy tacy są ekologiczni, a o 21 godzinie wszystkie piętra rozświetlone, a w środku żywej duszy. Może można wyłączyć trochę tego światła?

    • 27 2

    • W Alchemii to zapewne State Street, inne firmy mają wyłączone światła.

      • 5 0

    • Niezbyt na temat

      Dynatrace ma zainstalowane czujniki ruchu w każdym pokoju.
      Po godzinach pracy nasze biuro jest najzwyczajniej wygaszone do zera.
      Aczkolwiek są firmy które z uporem maniaka rozświetlają sobie ściany na noc nie wiadomo po co...

      • 0 0

  • (2)

    Strata czasu i pieniedzy. Pracuje z domu od prawie 2 lat i nigdy juz nie wroce do biura. A jesli zostane do tego zmuszony to tylko do czasu az znajde inna zdalna prace. W domu nikt mi nie łazi za plecami. Nie halasuje, nie krzyczy, nie smierdzi. Siedze przy dziennym swietle przy otwartym oknie zamiast dusic sie od klimy w ciemnosciach jak pieczarka. Nie wieje mi z klimy na kark. Nikt mnie nie wyciaga do kuchni, na pilkarzyki, na obiad, itp. Mieszkam z rodzina na 40mkw a i tak mam w domu o wiele lepsze warunki do pracy niz z najlepszego biura.

    • 33 5

    • Co kto lubi

      • 0 0

    • Do czasu, wypalenie zawodowe, brak możliwości zorganizowania sobie pracy, bycie odludkiem. Są 2 strony tego medalu, pracuje od 6 lat w domu i czasem miałbym ochotę wpaść na kawę do ludzi. ;)

      • 0 0

  • Zdalna 4Ever (2)

    - bez plotek
    - bez hałasów
    - sztucznego koromilusiowania i small talkow
    - odoru współpracowników

    • 7 1

    • bez wiejacej w kark klimy, bez świń, bez sztucznego swiatla, bez dojazdow, bez przeziebien, bez zawracania gitary co 30 min

      • 4 0

    • Co kto lubi, ja wolę pracować z biura.

      • 2 1

  • Koszmarne sufity

    Z kasetonami z lat 90tych. Naprawdę są bardziej estetyczne nowocześniejsze rozwiązania sufitów technicznych

    • 2 0

  • (1)

    Strefa relaksu... w pracy niema na to czasu.

    • 0 1

    • Jeśli siedzisz na kasie lub przyklejasz znaczki - nie ma. W pracy wymagającej kreatywności (jak zwał tak zwał) nie jesteś w stanie 8h pracować na pełnych obrotach. Czasami trzeba zrobić sobie krótszą/dłuższą przerwę. W IT nie jest to nic nadzwyczajnego.

      • 2 1

  • A na deszczówkę betonową do 10m3 dalej pozwolenie na budowę, chory rząd

    • 0 0

  • Czy mogę pracować w korpo z wykształceniem gimnazjalnym?

    • 2 1

  • (1)

    najważniejsze pytanie, czy owocowe wtorki są?

    • 3 0

    • Owoce są 2 razy w tygodniu :) Do tego płatki, jogurty, a nawet jajecznicę można zrobić (tak, jajka też są :))

      • 0 0

  • Korporacje i ich chamscy pracownicy popsuli to miasto

    • 0 0

  • Dotyczy organizatora siwek pawel,dynatrace

    Bardzo nie uprzejmy podczas spotkania zorganizowanego,tyłem chodzi do uczestników.,chodzi tylko o własne interesy.

    • 0 0

2

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Pracodawcy w Trójmieście

Forum

Najczęściej czytane