- 1 4500 zł dla każdego? Płaca minimalna będzie rosła (104 opinie)
- 2 Benefity są potrzebne, ale grunt to dobra pensja (110 opinii)
- 3 Czy jesteśmy gotowi na jawność płac? (193 opinie)
- 4 Każdy będzie na etacie? A zaczęło się od kurierów (127 opinii)
- 5 L4 na wypalenie zawodowe? (38 opinii)
Zasiłek opiekuńczy do końca ferii
Rząd przedłużył wypłatę dodatkowego zasiłku opiekuńczego do 17 stycznia. A to dlatego, że szkoły pozostaną zamknięte, choć tym razem z powodu... ferii. Zasiłek przysługuje matce lub ojcu dziecka.
Wypłata dodatkowego zasiłku opiekuńczego zwykle była wprowadzana w związku z pandemią koronawirusa i koniecznością opieki nad dziećmi, które nie mogą chodzić do szkoły w trybie stacjonarnym. Teraz, choć od 4 stycznia mamy ferie, ogłoszono, że zasiłek dalej będzie obowiązywał.
W jakich przypadkach dodatkowy zasiłek opiekuńczy będzie przysługiwał?
- w przypadku zamknięcia żłobka, przedszkola, szkoły lub klubu dziecięcego z powodu COVID-19, do którego dzieci lub osoby dorosłe niepełnosprawne uczęszczały;
- w przypadku niemożności zapewnienia opieki przez żłobek, klub dziecięcy, przedszkole, placówkę pobytu dziennego oraz inną placówkę lub podmiot zatrudniający dziennych opiekunów z powodu czasowego ograniczenia funkcjonowania tych placówek w związku z COVID-19.
Kto może liczyć na prawo do dodatkowego zasiłku opiekuńczego? Tak jak do tej pory dodatkowy zasiłek opiekuńczy w przypadku zamknięcia lub ograniczonego funkcjonowania placówek przysługiwać będzie:
- rodzicom dzieci w wieku do lat 8;
- ubezpieczonym rodzicom dzieci: do 16 lat, które mają orzeczenie o niepełnosprawności; do 18 lat, które mają orzeczenie o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności; do 24 lat, które mają orzeczenie o potrzebie kształcenia specjalnego;
- ubezpieczonym rodzicom lub opiekunom osób pełnoletnich niepełnosprawnych, zwolnionym od wykonywania pracy z powodu konieczności zapewnienia opieki nad taką osobą.
Zasiłek opiekuńczy jest wypłacany za każdy dzień sprawowania opieki. O korzystaniu z zasiłku pracownik powinien poinformować swojego pracodawcę, a zleceniobiorca swojego zleceniodawcę. Osoba prowadząca działalność gospodarczą powinna zwrócić się bezpośrednio do ZUS-u. Dodatkowego zasiłku nie wlicza się do limitu 60 dni zasiłku opiekuńczego w roku kalendarzowym, przyznawanego na tzw. ogólnych zasadach.
Środki na zasiłki pochodzą z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Nie stanowią one obciążenia dla pracodawców. Przypomnijmy, że zasiłek opiekuńczy wynosi 80 proc. podstawy wymiaru zasiłku. Podstawą do naliczania jest przeciętna pensja z ostatnich 12 miesięcy.
Miejsca
Opinie (31) 2 zablokowane
-
2020-12-28 18:46
To nas inflacja zje zywcem od tego rozdawnictwa
- 14 1
-
2020-12-28 18:33
Drukują na potęgę
Wszyscy... ten pieniadz nie ma juz zadnego pokrycia. Skad oni biora kase jak mamy taki socjal? Zmniejszone wplywy do Zusu, ubijanie gospodarki, obciazony nfz przez pandemie. 500+, 300+, Bon turystyczny, zasilki opiekuncze, emerytury, renty.. ktos jeszcze sie ludzi ze ktokolwiek panuje nad dodrukiem? Szykujcie 4 litery upadek bedzie srogi
- 17 4
-
2020-12-28 09:53
"Środki na zasiłki pochodzą z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Nie stanowią one obciążenia dla pracodawców."
Jasne, pieniądze wypadły z drukarki jak manna z nieba.
Ciekawe zatem skąd się biorą środki w tym funduszu ubezpieczeń społecznych?
Jak ktoś wierzy, że wszelkie składki na ubezpieczenia społeczne z których to wypłacane są zasiłk, nie obciązają pracodawców i pracobiorców to mogę tylko bezradnie rozłożyć ręce - edukacja ekonomiczna jest w takim przypadku bezcelowa.
Gorzej, że redakcja przedstawia takie brednie w artykule, bo część czytelników pewnie w to uwierzy.- 36 3
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.