Rekordowa ilość kandydatów na staże sprawiła, że pracodawcy mogli wybierać spośród najlepszych.
28 czerwca w Gdańskim Parku Naukowo-Technologicznym odbyła się gala akcji "Wakacyjny Staż". Podczas uroczystości pracodawcy - fundatorzy staży wręczyli nominacje studentom i absolwentom, których przyjęli do pracy na okres letni.
tak, absolwenci stażów z poprzednich lat są tego najlepszym potwierdzeniem22%
czasami, ale dla wielu pracodawców to się nie liczy33%
raczej nie, chyba że ma się dużo szczęścia11%
nie, firmy zapewniają tak sobie tanią siłę roboczą34%
Organizatorzy projektu zachęcali studentów i absolwentów hasłem: "Wejdź do gry!". Do tegorocznej, 9. edycji "Wakacyjnego stażu" zgłosiła się rekordowa liczba 854 kandydatów, a do gry weszli najlepsi. Na apel prezydenta Pawła Adamowicza zareagowało 56 gdańskich firm, w których zaoferowano 261 miejsc płatnych staży. Rywalizacja między kandydatami była duża, szansę zdobycia pierwszych doświadczeń zawodowych otrzymali najlepsi.
- O akcji "Wakacyjny Staż" dowiedziałem się przez przypadek. W czasie treningu usłyszałem reklamę w radiu i od razu pomyślałem, że tego typu akcja jest doskonałą możliwością dla osoby z małym doświadczeniem zawodowym na jego zwiększenie. Poza tym tego typu staż umożliwia poznanie struktur panujących w dużej firmie. Zdecydowałem się na akcję wakacyjny staż, aby zwiększyć swoją szansę na znalezienie pracy w branży informatycznej - mówi Grzegorz Komajda, laureat "Wakacyjnego Stażu".
Dzięki akcji "Wakacyjny Staż" miasto Gdańsk wspólnie z przedsiębiorcami pomaga studentom i absolwentom wyższych uczelni w zdobyciu nowych umiejętności oraz ułatwia im wejście na rynek pracy. Przekrój oferowanych przez gdańskie firmy stanowisk był bardzo szeroki. Staż można było zdobyć w przedsiębiorstwach reprezentujących m.in.: administrację państwową, usługi, finanse, media, IT, telekomunikację, budownictwo, produkcję, energetykę czy turystykę.
- Trojmiasto.pl jest bardzo dużym, prężnie rozwijającym się medium internetowym, dlatego też postanowiłem spróbować. Początkowo nie wiedziałem, czego mogę się spodziewać w tego typu firmie. Podejście i profesjonalizm personelu podczas rozmowy kwalifikacyjnej bardzo mnie zaskoczyły. Pomimo, iż jestem tylko stażystą, potraktowano mnie bardzo poważnie i zaoferowano bardzo dobre warunki współpracy, dlatego też po przejściu procesu rekrutacyjnego z wielką przyjemnością zaakceptowałem propozycję współpracy - stwierdza Grzegorz Komajda.
Płatne staże ufundowały także takie firmy jak: Grupa Lotos, Meritum Bank ICB, Gdańska Infrastruktura Wodno-Kanalizacyjna, Lufthansa Systems Poland, Gdańska Fundacja Przedsiębiorczości, Stocznia Gdańsk, Elektrociepłownie Wybrzeże, Saur Neptun Gdańk, Aluship Technology, SmartMedia, Elhurt, Telekomunikacja Polska, GPEC, LPP, DGT, Inpro czy Ekolan.
Staże w ramach akcji trwają minimum miesiąc i będą się odbywać w okresie od lipca do końca września. Ich termin stażyści uzgodnią indywidualnie z fundatorem stażu. Wynagrodzenie za miesiąc pracy wynosi min. 700 zł brutto, a w wielu przypadkach jest ono znacznie wyższe. Poza doświadczeniem zawodowym, stażyści mają często szansę zdobyć zatrudnienie.
- Uczestniczymy w projekcie Wakacyjny Staż już od kilku lat i co roku jesteśmy zadowoleni z efektów współpracy z Urzędem Miasta. Wielu byłych stażystów pracuje z nami do dziś i pełni bardzo ważne funkcje w fundacji. Myślę, że jest to wartościowe doświadczenie dla każdego pracodawcy - mówi Małgorzata Jasnoch, prezes zarządu GFP.
Lista laureatów 9. edycji Wakacyjnego Stażu dostępna jest na stronie: Wakacyjny Staż
Wszystkim zwycięzcom serdecznie gratulujemy i życzymy wielu zawodowych sukcesów!
jak dostałem telefon i babka powiedziała, że 700zł BRUTTO za miesiąc, to się rozłączyłem.... więcej szacunku!
do du.. z takim konkursem!
zniesmaczony
12 lat
181
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 19:27
w kfc, czy przy ulotkach więcej płacą.... (1)
a nie 8h/ 5 dni w tygodniu dla cwaniaczków...darmowa reklama, że tacy otwarci są dla młodych ludzi
.
12 lat
50
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-07-06 21:33
to wpisz sobie potem, że pracowałeś w KFC albo w Maku
i szukaj dalej w pracy w budownictwie. Możesz potem na rozmowie o pracę opowiedzieć o konstruowaniu burgera.
12 lat
10
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 19:28
Bardzo dobrze zrobiłeś (1)
Myślą że każdy jest frajerem...
Szkoda tylko że tylu ich znaleźli. Gdyby każdy postąpił jak Ty to może coś by się zmieniło, a tak zawsze znajdzie się idiota, który na proponowaną, śmieszną wypłatę się zgodzi, jak te 700zł brutto za staż, czy 1386zł brutto za pełen etat...
Żyć się za to nie da, a i umrzeć też nie...
Rave
12 lat
101
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 20:53
żenada to jest
u mnie w domu nigdy sie nie przelewało i na taki staż nie mogłem sobie pozwolić, tylko całe wakacje zapieprzałem żeby mieć kasę na przyszły rok studiów i inne pierdółki, bo przecież nie bedę od rodziców brał na imprezę, czy ciuchy będąc dorosłym. Wiadomo coś tam zawsze dołożyli, ale nie żebym brał non stop mimo że jeszcze się uczyłem. Wolałem zapieprzać całe wakację i mieć parę razy więcej niż oni. I w sumie wcale taki staż nie był mi potrzebny. Taka harówa nauczyła mnie asertywności, samodzielności, odpowiedzialności i po stduiach znalazłem dobrą pracę.
Za granicą staże czy praktyki są świetnie opłacane, tylko u nas szukają frajerów, którym piorą mózgi.
12 lat
120
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 19:30
gratuluje
zamiast szukac normalnej pracy i tam zdobywac doswiadczenie bierze sie udzial w 'konkursach na staz'. gratuluje straty czasu na medialne eventy zamiast robic jak normalni ludzie i po prostu ciezko pracowac na swoja pozycje
kapitan bomba
12 lat
91
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 19:32
w przyszłym roku też będziecie mogli zrobić powtórke z frajerstwa
wolontariat UEFA na euro20112; ;]
12 lat
150
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 19:37
700 zl brutton / miesiac
i wszystko jasne!
12 lat
140
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 19:48
(3)
No i znaleźli takich co za darmoszkę zrobią brudną robotę. Nie polecam takiej pracy. Dlaczego? Mało płacą, albo nic nie płacą. Nic się człowiek nie nauczy. Przez kilka tygodni będzie żebrał o robotę, żeby nie paść z nudów, a pracownicy i tak nie będą wiedzieli co takiemu stażyście dać do pracy, więc będą wymyślać prace typu układanie dokumentów w archiwum. Posłuchajcie starszej koleżanki i znajdźcie sobie lepiej pracę sezonową. Przynajmniej jakiś pieniądz wpadnie.
Kiedyś Studentka
12 lat
141
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 19:57
(1)
najwyraźniej byłaś jedną z wielu stażystek-studentek, nie wykazywałaś inicjatywy,
a za przekładanie piperu z jednej na durga kupkę i czekanie do przerwy
na wysłanie smsa i kawkę, też bym nie zapłacił więcej, jeśli w ogóle..
troche.pokory
12 lat
212
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 22:59
@troche.pokory
co ty pierdzielisz? Większość staży właśnie tak wygląda
12 lat
32
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-30 08:57
To co opisałaś jest bez sensu. Po co brać stażystę jeśli ma się obijać po kątach? Chyba tylko jak jest nakaz z góry, ale to znaczy że góra nie wie co robi. Znacznie lepiej jest przyjąć kogoś na staż do prawdziwej roboty, w końcu nikt nikomu łaski nie robi. A jak się komuś sama instytucja stażu nie podoba to niech w tym nie uczestniczy. Tylko nie wiem czy obrażanie się na fakt, że praca osoby bez doświadczenia nie jest warta 5tys. zł na rękę na coś się zda. No i zawsze można założyć własną firmę i przebierać w tłumie niedocenionych ekspertów bez doświadczenia, prawda?
12 lat
10
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 19:59
(1)
Żenada nie staż. Też kiedyś miałem propozycję stażu - 3 miesiące! Podziękowałem za współpracę bo ani doświadczenia ani kasy nie zarobisz.
PS Szkoda, że pan Kerski nie przyjmuje na staże.
12 lat
30
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-30 10:21
Zdaje się, że na stażu się uczysz praktycznego zastosowania wiedzy, którą posiadłeś/łaś na studiach, jeśli coś z teorii można wdrożyć w praktykę,
co się rzadko zdarza.., czyli czy się Wam to podoba, czy nie, pozyskujecie
czyjś know-how.
Zazwyczaj jednak bywa tak, że to doświadczeni "koledzy" płci obojga,
wdrażają stażystę w temat, jeśli uważają, że kandydat/ka jest tego wart.
A pisanie, że 3 miechy to mało.., jak się nie chce, to i rok za krótki..
Natomiast wypłacanie wynagrodzenia za staż, to dobra wola przyjmującego.
Ale na pokrycie przejazdów na linii dom - m-ce stażu, jak widzę - wystarczy.
troche.pokory
12 lat
00
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 20:43
No to widze ze smierdzi korupcją.. (1)
Znam 2 z tych firm i ludzi tam pracujących.. czy to przypadek że nazwiska wybranych studentów pokrywają się z pracownikami?
Mario
12 lat
103
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-07-06 21:17
u nas w pracy mamy kilka osób o takim samym nazwisku
i nie są spokrewnieni. Bo to jednemu psu na imię Burek. Nie doszukuj się.
12 lat
01
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 20:48
tak teraz wygladają studenci
jakoś staro jak na swój wiek
12 lat
70
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-29 20:52
Ja jestem na 2 letnim stażu (1)
Zatrudnią mnie po obronieniu mgr. Staż dostałem idąc na rozmowę kwalifikacyjną. W firmie mi się podoba i praca jest ciekawa. Wydaje mi się, że lepiej robić coś poza uczelnią więcej. CV jak i nasza osoba jest wtedy atrakcyjniejsze dla pracodawcy.
romek_atomek
12 lat
42
Twoja opinia
Zmień treść
Zgłosiłeś tę opinię do moderacji -
2011-06-30 10:46
Uwazaj, bo jak w tym samym czasie
skonczy studia bratanek szefa albo corka pani z HR to bedziesz miec problem. Mam nadzieje, ze masz napisane w umowie, ze po zakonczeniu stazu gwarantuja Ci zatrudnienie.