Rynek pracy w Trójmieście zmienia się dynamicznie, a zadaniem działów personalnych jest nadążanie za nim i wspieranie biznesu. Widać to w ogłoszeniach rekrutacyjnych - firmy coraz częściej zamiast rekruterów szukają HR Business Partnerów. Jedną z możliwości podniesienia kompetencji są studia podyplomowe.
* możliwość dodania komentarzy lub jej brak zależy od decyzji firmy zlecającej artykuł
2016-10-08 09:39
te założone ręce, bokami wychodzą od wielu lat, i mam wrażenie że zamiast poprawiać wizerunek to go pogarszają, narażając "modeli" na śmieszność ;)
tu akurat są pewnie modele, ale jest mnóstwo zdjęć realnych "biznesmenów" którzy w tych "narzuconych" pozycjach wyglądają albo komicznie albo szkaradnie (bo nie każdy ma odpowiednią figurę do tego) ,
nie dajcie się zbajerować m.in tymi od wizerunku i HR'u - myślcie sami :)
2016-10-08 22:07
Większość ludzi nigdy nie będzie myślało sami - pogódź się z tym.
2016-10-08 15:36
Wyglądają na zamkniętych w sobie i niedostępnych. Albo nic nie robią bo niby co można z tak założonym rękami?
2016-10-08 22:06
Znam dobrze środowisko rekruterów i myślę, że wielu z nich powinno faktycznie zainwestować w dokształcanie. Z moich obserwacji, przez pierwsze kilka lat (5 - 7) po prostu błądzą, szukają po omacku. Nawet jeśli kończyli studia kierunkowe, niewiele mają praktycznego zastosowania tej wiedzy z książek. Inna kwestia, że ta wiedza w książkach jest mało dzisiejsza.
Może taka podyplomówka to dobry krok, żeby z 7 lat zrobić np. 2. Wszystkim wyjdzie to na dobre.
2016-10-08 21:17
facetow usmiechajacych sie w podobny sposob jak ten wysoki eunuch na powyzszym zdjeciu to odrzuca mnie to natychmiast. Kompletna zgnilizna i klamliwy falsz... Nie nabierac sie na zadne sztuczne grzecznosci tylko od razu dac do zrozumienia co taki dla was reprezentuje....
2016-10-08 17:01
Jest kilku kompetentnych ale nie w dużych agencjach
2016-10-08 15:59
srednich i wyzszych poszukiwania poracy wylacznie poprzez tych rekruterskich eunuchow. Niczego absolutnie wam nie znajda. Bedziecie wyczekiwac miesiacami a nawet latami az cos konkretnego przyjdzie. O ile w ogole znajda cos dla was. Mam bardzo dlugie doswiadczenie z tymi pasozytami spolecznymi. Gdybym sam po swojemu nie szukal pracy to nigdy nic bym nie znalazl. Taki rekruter to zadna intelektualna osoba ani ich praca taka nie jest. Po prostu zalozyli w spolke agencje poniewaz sami nie potrafili znalezc pracy. Czasem widzialem w biurach Adecco jakas dwudziesto kilku letnia smarkule ktora wyszukujac na komputerze chciala dopasowac CV do pracy albo na odwrot. Mozna wyslac im swoje CV ale ABSOLUTNIE NIE poprzestawac na tym. Nie ma czegos takiego ze jedno CV bedzie pasowalo na rozne prace. Do kazdego ogloszenia o prace trzeba wystosowac odpowiednio dopasowane CV i list motywacyjny. Nie powtarzac dokladnie wzorow zawartych w dostepnej literaturze ksiazkowej lub on-line jak szukac pracy. Pracodawcy nie cierpia tuzinkowych mdlych CV i zaraz wyrzucaja je do kosza. Szukanie pracy to jest niewdzieczne i nudne zajecie. Jednak konieczne.....
2016-10-08 08:31
Będzie wojna.
2016-10-08 15:33
Na wsi też kiedyś byli
2016-10-08 15:15
W większości przedsiębiorstw działy HR sprowadzają się do paniusiek przeprowadzających rekrutacje, często na specjalistyczne stanowiska o których specyfice nie mają pojęcia, i zadających idiotyczne pytania typu:
- "Dlaczego chce Pan pracować u nas?"
- "Jak Pan wyobraża sobie siebie za 5 lat?"
- "Jak opisałby Pan kolor zielony niewidomemu?"
Dochodzi do tego jeszcze kwestia ukrywania wynagrodzeń: podaj nam ile chcesz i dlaczego tak dużo, a my wybierzemy najtańszego.
Jeśli w dziale ktoś zajmuje się twardą analizą i mierzeniem efektywności pracy (w miarę możliwości i na ile specyfika branży na to pozwala), to jeszcze nie wszystko stracone, ale na oko i z doświadczenia widzę, że w 90% przedsiębiorstw tak nie jest.
2016-10-08 15:02
Wymyślono po to żeby tak mieszać ludziom we łbach coby pracę wartą 6000 wykonywali za 3000. A ponieważ pracuje tam mnóstwo niekompetentnych ludzi to jest i straszni i śmieszno.
2016-10-08 14:18
Wkoncu :)
2016-10-08 12:56
Co za uśmiech. Ciekawe czy ich podopieczni też są tacy zadowoleni?
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
