Czy w upały możemy nie przyjść do pracy? Okazuje się, że w szczególnych wypadkach tak. Gdy żar leje się z nieba, a wysoka temperatura utrudnia pracę pracodawca musi zadbać o pracowników. O szczególną rozwagę w najbliższych dniach zaapelował Główny Inspektor Pracy.
2018-08-02 17:33
Tak jest przyjete w wielu krajach. Przy wyzszej temperaturze pracownicy robia sie senni i malo wydajni. Przy nizszej nie to ze moga sie przeziebic ale firma zaplaci duzo wyzszy rachunek za zuzycie energii. Pracownik powinien miec w pracy zapasowy sweter gdyby bylo mu za zimno.
2018-08-01 12:54
Kolejny artykuł z cyklu "idealne państwo polskie" :) Jasne :)
Ja mam klimatyzację w pracy ale rękę dam sobie obciąć że 99% osób która odmówiłaby przyjścia do pracy zostałaby prędzej czy później zwolniona albo obciętoby im premie itp.
Niestety polscy pracodawcy 100 lat za w tyle ! Tylko jak najwięcej zarobić, a ludziom jak najmniej dać !
2018-08-02 17:27
2018-08-01 12:15
Teraz codziennie jest dla jednych za zimno albo dla drugich za gorąco (klima chodzi maks. 5 stopni mniej, niż na zewnątrz jest). Przynoszę wodę w butelkach to jest: "Czemu Żywiec?", "Czemu niegazowana?"... Obiad zamówię: "Czemu znowu gołąbki?" I tak cały czas :) dziś mi się nie chce słuchać narzekania to idziemy wszyscy o 13 do domu.
2018-08-02 17:19
Chciałabym takiego szefa
2018-08-01 14:48
Mogę pić niegazowanego żywca i jeść gołąbki!
Takiego szefa to ze świecą szukać.
2018-08-01 12:37
2018-08-01 12:38
Powiem to mechanikom :)
2018-08-01 12:31
woda Żywiec to najgorsza woda jaka może być, a niegazowana to już w ogóle. Przecież jest yle lepszych i tańszych..?
2018-08-01 12:35
Ja tam ją lubię. A biorę, bo najbliżej kasy w sklepie jest.
2018-08-01 12:26
Brawo Ty!
2018-08-01 07:30
Znowu te dyrdymały xD Pracownik ma prawo się zwolnić - na to samo wychodzi.
2018-08-01 14:56
Jak pracownik łajza zyciowa i daje sobią pomiatać to tak pracodawca moze zwolnić. Kiedyś mnie zwolnili bo nie pracowałem w upał...sprawa w sądzie...po rok uwygrana i odszkodowanie liczone w kwocie 5 cyfrowej wiec ten tego pracownicy nie powinni dawać sobą pomiatać i nie bać się.
2018-08-02 07:20
Ale wymysliles
2018-08-02 06:15
Po prostu nie podpiszą mi kolejnej umowy o zlecenie, wytłumaczą że nie potrzebują tylu pracowników więc sąd nic nie może zrobić. I gdzie twoja Temida jest teraz?
2018-08-01 22:51
2018-08-01 12:43
Ja mam problemy z sercem i po tygodniu zwolnienia dowiedziałem się, że jestem zwolniony! Żałosny kraj i nadmuchane przepisy, które są tylko na papierze!
2018-08-01 22:59
szef: - idźcie do domu bo gorąco
brygada: -szefie nie zdążymy ze zleceniem, jeszcze godzinkę powalczymy
Da się??? Da się, jeżeli nie ma przymusu i obie strony się szanują.
2018-08-01 09:25
A co powiecie na to że u nas szef sobie palnął tekstem że jak nie skończymy w terminie to po sądach nas będzie ciągał bo wziął sobie na klatę 4 przetargi przy małej obsadzie pracowników pracujących po 12 godzin bez wody firmowej a wyjście do sklepu po zimną mineralną traktuje jak opuszczenie miejsca pracy sam siebie tłumacząc mówi że ma tyle na głowie że znów zapomniał. Dziś cała ekipa siedzi w domach po chamskiej odzywce szefuńcia frustrata.
2018-08-01 22:54
jak słabo, to tylko debil by tam siedział. Jak dobrze to można się zastanowić.
2018-08-01 20:32
Ma na imię Przemysław?
2018-08-01 17:48
i oddajcie mocz na jego wykładzinę
2018-08-01 17:40
To oznacza, że jesteście idiotami, nie pracownikami ;)
2018-08-01 11:35
Obudz się sierotą
2018-08-01 13:02
Przecież siedzi w domu...
2018-08-01 09:33
Pracowałem w firmie gdzie kadry zaopatrzyły się w wodę z dystrybutorów a pracownik fizyczny na pytanie o wodę usłyszał " przy portierni są automaty z napojami " . Na widok własnego wentylatora lub telefonu w gniazdku firmowego padały teksty kto za to zapłaci bo prąd drogi. Więc rzeczywistość czasem ma się nijak do przepisów w cebulandii.
2018-08-01 12:52
to prąd drogi, na odprawy ktoś musi płacić
2018-08-01 12:38
kraj honoru, tolerancji i wiecznych protestów o wszystko. chętnych do przyjmowania uchodźców mylyjony, a własnych pracowników uszanować nie potrafią. takie właśnie to wszystko jest. albo na pokaz, albo na złość. innej drogi nie ma.
2018-08-01 12:44
Do sądu i zmienić pracę.
2018-08-01 10:51
2018-08-01 10:30
2018-08-01 22:37
za prace na czarno ,musieli by ukarać 80% złodziejów wyzyskujących pracowników!
2018-08-01 12:52
Nie odczuwam tej pogody jako "straszne upały", to po prostu lato, a z racji pracy dużo przebywam na słońcu.
2018-08-01 14:48
właśnie,biurwy bez sensu użalają się nad sobą :/
popracowałaby jedna z drugą na dachu budynku (sytuacja z wczoraj, upał + praca na dachu) trochę albo przy żniwach w taki upał to by zrozumiała i doceniła to, co ma
nie popadajmy w paranoję, jest wreszcie prawdziwe lato i w biurze na serio nie jest źle, co innego na budowie np, tego nie da się porównać,
każdy powinien pracę fizyczną poznać
2018-08-01 16:13
przy pracy fizycznej na polu czy budowie człowiek może się zlewać potem do woli. A w pracy biurowej to tak nie wypada być mokrym od potu.
2018-08-01 19:20
Ja pracuję bez klimy, mam 53 lata i świetnie się czuję,
pocę się mało, popijam po trochu wodę ( nie z lodówki), gdy jest ciepło, mało jem- głownie owoce i warzywa.
2018-08-01 22:37
różni ludzie, różne potliwości
2018-08-01 21:11
Proszę o podstawę prawną tych Max temperatur: 30,28 i 26 stopni Celsjusza
2018-08-01 20:28
A co z osobami które pracują na otwartym słońcu na dworze? 8 h w upalach. Co im pracodawca musi zapewnić czego pracownik może odmówić? Nie mam wody, nie mam gdzie się schować na przerwie. Jak mnie chroni prawo? Biurowy źle nie ma przynajmniej na słońcu w 40 stopniach nie stoi
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
