• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Na Pomorzu chcą zatrudniać. Najwięcej od 10 lat

erka
18 lipca 2018 (artykuł sprzed 5 lat) 
  • Porównanie regionów kraju pod względem wzrostu zatrudnienia
  • Porównanie sektorów

Dane z raportu "Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na III kwartał 2018 roku" potwierdzają koniunkturę na rynku pracy oraz bardzo dobre perspektywy dla osób poszukujących zatrudnienia. W regionie północnym - obejmującym województwa pomorskie, kujawsko-pomorskie oraz warmińsko-mazurskie - plany pracodawców są bardzo optymistyczne, a prognoza netto zatrudnienia na okres lipiec-wrzesień na poziomie +15 proc. jest najwyższa od 10 lat.


Czy odczuwasz znaczną poprawę na rynku pracy?


- W porównaniu do poprzedniego kwartału 2018 roku prognoza pracodawców uległa poprawie o trzy punkty procentowe, natomiast w stosunku do tego samego okresu ubiegłego roku wskaźnik wzrósł o sześć punktów procentowych. W praktyce oznacza to, że z każdym kwartałem poprawia się sytuacja osób poszukujących pracy, a firmy decydują się na coraz odważniejsze decyzje w kwestii uatrakcyjnienia systemów wynagrodzeń oraz zachęcają potencjalnych kandydatów szeregiem benefitów - komentuje Piotr Skierkowski, ekspert rynku pracy z agencji zatrudnienia Manpower.
W województwie pomorskim obserwujemy dużą różnorodność rynku pracy. W Trójmieście, głównie w Gdańsku i w Gdyni, występuje duże zapotrzebowanie na kandydatów władających językami obcymi.

- Jest to związane z kontynuacją rozwoju sektora usług dla biznesu, czyli BPO/SSC, gdzie pracodawcy najbardziej cenią kompetencje językowe kandydatów. Przy odnotowanej w kwietniu 2018 roku stopie bezrobocia, która wyniosła w Gdańsku 2,9 proc., możemy bez wątpienia mówić o pełnym zatrudnieniu kandydatów na rynku - tłumaczy Skierkowski. - W pozostałej części województwa pomorskiego najwięcej ofert pracy jest w produkcji przemysłowej. Najpopularniejsze stanowiska to pracownik produkcji, monter, pracownik magazynowy oraz operator wózka widłowego.
Zdecydowana większość pracodawców w naszym regionie deklaruje trudności z pozyskaniem pracowników zarówno wykwalifikowanych, jak i niewykwalifikowanych, którym oferowane są bogate pakiety szkoleniowe przygotowujące do zawodu.

- Taka sytuacja wiąże się nieodłącznie z rosnącą presją wzrostu wynagrodzeń. Podwyżkom pensji na rynku pomorskim sprzyjają także liczne oferty prac sezonowych, które oferują często kilkudziesięciozłotową stawkę za godzinę pracy. Pracodawcy podejmują coraz odważniejsze decyzje w kwestii uatrakcyjnienia systemów wynagrodzeń oraz zachęcają potencjalnych kandydatów szeregiem benefitów - mówi Skierkowski. - Optymistyczny trend dla osób poszukujących pracy zaburza jednak pogarszająca się sytuacja gospodarcza w Europie oraz rosnące napięcia międzynarodowe. W dłuższej perspektywie może to przełożyć się na ograniczenie zamówień z polskich fabryk i zaburzyć koniunkturę. Pracownicy w związku z dynamicznie zmieniającym się rynkiem pracy powinni obserwować transformacje w gospodarce i dbać o zdobywanie kompetencji, które będą poszukiwane na rynku pracy za kilka lat.
Prognoza netto zatrudnienia dla Polski po korekcie sezonowej dla III kwartału 2018 roku, zadeklarowana przez polskich pracodawców wynosi +13 proc. Spośród 750 ankietowanych pracodawców 18 proc. chce powiększać swoje zespoły, 3 proc. planuje redukcję etatów, a 77 proc. nie przewiduje zmian personalnych. Biorąc pod uwagę wielkość przedsiębiorstwa, najbardziej obiecujący są przedstawiciele dużych firm z prognozą +26 proc., za nimi znajdują się średnie (+13 proc.), mikro (+7 proc.) i małe przedsiębiorstwa (+5 proc.). Wiodącym sektorem gospodarki jest produkcja przemysłowa z prognozą zatrudnienia na poziomie +23 proc. dla całej Polski.
erka

Opinie (82) 1 zablokowana

  • Co? (2)

    Dacie 50zl/h na dzialalnosci to popracuje nie to nie. Od 10 lat pracuje na zagranicznych kontraktach - elektryk.
    Pozdro 600

    • 42 6

    • Dają...

      Dają nawet 55 na działalności tylko że spawaczą

      • 2 5

    • Nie to nie

      • 8 6

  • (2)

    Fajnie to na papierze wygląda, a rzeczywistość jest inna. Przechodzisz przez dziesięć etapów rekrutacji, żeby na koniec dowiedzieć się, że proponują "atrakcyjne wynagrodzenie" w wysokości 2000 zł netto... Najlepszym benefitem jest "praca w młodym, dynamicznym zespole"...

    • 82 1

    • I karta multisport

      Za którą odejmą z wypłaty

      • 18 0

    • netto?

      brutto

      • 8 1

  • ni ma

    pracy nie ma dla inteligencji i ze znajomościa języków! i na niepełny etat

    • 10 2

  • Ponizej 35 tys na m-c nie wstaje z lozka...

    Wlasnie kupuje zagazowane Infiniti QX70 5.0 V8 i bede gazowal po 3miescie i laseczki brzoskwinki pakowal do mojej fury. Wszystkiego samemu sie dorobilem majac wlasny warzywniak i pomagajac Mamie segregujac cebule, kapuste i ziemniaki.

    • 9 9

  • Czy jest karta multisport?

    Jeśli tak to będę robił bez wynagrodzenia, tylko dla tej karty zmienię swoje podejście do kariery zawodowej.

    • 20 1

  • Dla frajerow jest zawsze praca:

    Sprzedawcy, kierowcy, PH, magazynierzy...

    • 17 5

  • jasne, że chcą zatrudniać

    ale płacić to niekoniecznie.

    • 22 1

  • unikajcie ogłoszeń o pracę na olx...

    olx niedawno reklamowało się na przystankowych plakatach że niby to jest praca na ich serwisie..

    Ok jest , ale jest tylko napisane słowo "praca" w bardzo wielu ogłoszeniach ale nie ma nawet napisane jaka to firma się ogłasza, nie ma numeru telefonu.., nie ma adresu....nie ma NIC o zarobkach, godzinach pracy....ale za to na dole takich ogłoszeń jest napisane wyśli CV i klauzula, bla bla...

    Przepraszam ale komu ja mam wysyłać swoje CV ?
    no i oczywiście te sr*nie w banie z treścią ogłoszenia....kilometry nic nie wartych informacji o prężnie rozwijającej się firmie i wszystko cudnie pięknie ale w rzeczywistości wyłudzają CV i koniec :)

    • 47 1

  • niech jeszcze zechcą płacić, to może się spotkamy

    a na razie nich tracą, może to przyspieszy naukę

    • 38 0

  • UWAGA

    Uważajcie na cwaniaków ,którzy udają że potrzebują pracownika na stałe ,a chodzi im tylko o zastępstwo na czas letnich urlopów. Do tego nie chcą jeszcze zapłacić tego ,na co się umówili .

    • 65 0

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Pracodawcy w Trójmieście

Forum

Najczęściej czytane