Stały etat nie zawsze jest najlepszym rozwiązaniem dla pracownika. Gdy zależy nam na elastyczności lub po prostu chcemy więcej zarobić, warto się zastanowić nad alternatywnymi formami zatrudnienia. Umowy cywilnoprawne - umowa o dzieło bądź zlecenia - wcale nie muszą być śmieciowe.
2011-11-30 11:12
CZY DLA NAS KOBIET UMOWA NA ETAT NIE DAJE BEZPIECZEŃSTWA A NIE ŚMIECIOWE UMOWY CO ROKU PRZEDŁUŻANE ????? TAK TYLKO FACECI MOGĄ MYŚLEĆ
2011-12-06 11:53
no i tak myślą --większość firm prowadzą faceci i oni uważaja nas za gorszą kategorię----robimy to samo nierzadko nawet dużo więcej i ciężej --a dostajemy ochłapy,,,,
2011-12-06 11:48
nie tylko stocznia bazuje na takich umowach ---w pewnych firmach sprzątających też są tylko umowy śmieciowe--poza paroma wyjatkami---kto ma orzeczenie o niepełnosprawnosci ma umowe o pracę
2011-11-28 13:45
Zbliżam się do 50-tki. Od początku lat 80-tych pracuję na własny rachunek.
Około 7 lat byłem pracodawcą. Sprawiedliwym i uczciwym aczkolwiek niestety zniesmaczonym pracodawcą...
Później całkowicie zmieniłem zarówno branżę, jak też sposób pracy. Zostałem wolnym strzelcem w branży informatycznej. Początkowo brałem każdą robotę, również "zlecenia śmieciowe".
Wierzcie mi - z tzw. "umów śmieciowych" też można się utrzymać. Wystarczy tylko... pracować. Ciężko pracować. Wtedy zarobicie i na ZUS i na mieszkanie i na rodzinę. Bez zatrudniania pracowników, nb. coraz mniej umiejących a coraz bardziej roszczeniowych...
Obecnie czasami marzę o stabilizacji na etacie ale żaden pracodawca nie jest w stanie sprostać moim wymaganiom, gdyż wiedza, jaką zdobyłem podczas własnej działalności NIGDY nie będzie w pełni wykorzystana przez żadnego pracodawcę.
Ponadto panuje błędne przekonanie, że 40-50 latków lepiej nie zatrudniać. Wiem nawet dlaczego - częstą bywają mądrzejsi od swoich szefów i trudno ich "uformować" ;-)
Dzięki temu, że prowadząc własną działalność nieustannie się dokształcam, nie mam kompleksów związanych zarówno z wiekiem, jak też obce mi jest technologiczne wyalienowanie.
Dużo pracuję zarówno z młodzieżą, jak też z seniorami. Dzięki własnej działalności gospodarczej poznałem wielu wspaniałych ludzi, zawiązałem przyjaźnie.
Reasumując, nie żałuję, choć nie jest łatwo.
Ale na etat chyba już się nie nadaję...
Jestem za stary, czy... za dobry?
Poradźcie, proszę...
2011-12-06 11:41
chyba za dobry--bo o starości to raczej mowa w pózniejszym terminie(lat ok.60i więcej:)
2011-11-28 14:02
2011-11-29 00:41
"Pracodawca" się znalazł ... za słaby ... nawet, gdyby nie był słaby, to i tak byś kazał zap****lać mu po 12h na dobę i to za 1200 netto ...
2011-11-28 14:30
;-)
2011-11-28 16:14
wszyscy mądrzejsi od konia...
2011-11-28 20:21
Pewnie jesteś za stary i za dobry...
Inni, ktorzy chcą wejśc na rynek są za młodzi i jeszcze nie mają takiego doświadczenia.
Prawda jest taka, że tak źle i tak niedobrze.
Najlepiej robić samemu na siebie, choć z drugiej strony nie każdy chce mieć swój interes i mimo wszystko potrafi być to męczące o czym sam wspominasz.
2011-11-28 16:03
aby wracać na etat
2011-11-28 15:23
oczywiście że za dobry..!
tak trzymaj, uwielbiam ludzi w wieku dojrzałym, którzy wierzą w swoją wartość na przekór temu, co próbuje się wmówić ludziom na rynku pracy, po to żeby im mniej płacić...
2011-11-28 15:46
;-)
2011-11-28 17:33
Np posiadając umowę o dzieło.
2011-12-03 13:27
trzeba iśc do własciwego zus i tam wypisać stosowny formularz i opłacac składkę
2011-11-29 13:15
I zajmuje to dwie godziny, ale grunt, żeby nie było przerwy ..
2011-11-30 15:41
Witam, od ponad 7 lat prowadzę działalność gospodarczą ze zmiennym szczęsciem, gdyby nie fakt, że nie dorabiam się od "zera" to już dawno bym popłynął. Pochłoneły by mnie długi. Generalnie im mniej kosztów stałych tym większa szansa na przetrwanie. Ale na zus nie ma co liczyc, po odprowadzeniu składki ok. 890zł mies. na moim koncie zaksięgowywane jest 230zł. Nie jest to zus a po prostu kolejny ukryty podatek. Do tego jeszcze VAT 23%. Myślę, że lepiej i w bardziej cywilizowany sposób zarobiłbym na etacie. Mimo wszystko przestrzegam przed działalnością.
Wojtek
2011-11-29 10:10
Umowa cywilno - prawna nie jest zła, bo jest to elastyczna forma - możliwość
sprawdzenia pracownikana okresie próbnym.
Ale ! zmienia się wszystko!, jeśli powyższa trwa więcej, niż powinna.
Wówczas śmiało możemy nazwać ją 'śmieciowa'.
A doświadczony i rzetelny przedsiębiorca, jest w stanie szybko stwierdzić,
czy pracownik się nadaje, czy..
2011-11-30 14:14
w firmie kurierskiej - półłtora roku na zleceniu jako kuriuer
2011-11-28 19:05
A w CRIŚCIE na ponad 1000 osób pracujących zaledwie około 60 osób ma etat i są to dyrektorzy , kierownicy i reszta śmietanki .Cała reszta jest na śmieciowych albo samo zatrudnieniu .Aby zostac zatrudnionym trzeba założyc działalnośc co jest bezwzględnym warunkiem .Pracuje się po 11-12 godzin dziennie 250 - 280 godzin w miesiącu . Pracuje się w wyznaczonych godzinach pracy a o jakiejś swobodzie nie ma co mówic .Jesteśmy zwykłymi robolami tylko wyjętymi z pod prawa , bez urlopów , chorobowych płatnych nadgodzin i namiastek socjalu ,nawet badania lekarskie musimy robic na własny koszt .artykuł
2011-11-28 21:20
nie podoba się to idź do biedronki
2011-11-30 14:12
Jasne, rzucić robotę każdy głupi potrafi. A co dalej? Ja szukam od półtora roku pracy na jakimś sensownym poziomie, ale.... no właśnie, mam dwa problemy - małe dziecko w przedszkolu i za wysokie doświadczenie (doktorat). O pracy w zawodzie już przestałam marzyć.
2011-11-29 19:59
Dlatego większośc doświadczonych stoczniowców wybiera Norwegie ,Holandie ,Niemcy lub inne normalne kraje , ale w jakimś momencie trzeba zdecydowac Polska albo emigracja i wtedy okazuje się że wyboru nie ma bo prędzej dostaniesz umowę o pracę na obczyźnie niż w kraju .
2011-11-28 22:00
dla neoliberalnego taliba standardem są kraje III Świata, bez umów, bez socjału, bez urlopu i ubezpieczeń.
No i radzę, jak się o czymś pisze, posiadać wiedzę. Większość pracowników Biedronki jest na umowach śmieciowych.
2011-11-29 07:33
abyś poszukiwał pracy która będzie odpowiadać twoim oczekiwaniom. Spytam raz jeszcze - ktoś ci każe pracować na stoczni ?
2011-11-29 12:55
więc twoje rady mają się nijak do rzeczywistości. Rzeczywistość jest taka, że kilkadziesiąt proc. Polaków robi na śmieciówkach i nie ma gdzie szukać pracy indziej, bo gdzie indziej też są śmieciówki.
Pozwoliliśmy lobby przedsiębiorców wprowadzić rozwiązania "trzecio-światowe", za kilkanaście - kilkadziesiąt lat będziemy płacić za ich zyski dziś, poprzez wypłatę zasiłków dzisiejszym pracownikom robiącym na śmieciowych.
2011-11-29 20:19
w spółkach stoczniowych (GSG) płacą po ok 35zł/1h na działalności lub dzieło do wyboru. Myślę że to dobra kasa jak nadzisiejszy rynek i zawsze na czas -co jest chyba najważniejsze. Wolę pracować tak jak na umowę o pracę za 15 zł/brutto
2011-11-28 21:53
2011-11-28 08:21
Na samą myśl, że miałbym być przykuty do biurka 8 godzin dziennie dla jakiegoś pracodawcy od razu mnie skręca. To model niewolnictwa 21 wieku. I tak chodzi większość populacji do pracy, dzień w dzień, dzień w dzień, i tak wyczekuje na upragniony urlop raz do roku. I zanim się człowiek obejrzy to najlepsze lata swego życia ma się już za sobą. I co z tego, że się odłożyło kasę po xx latach pracy?! Po 40tce to na większość szaleństw nie ma się już siły, ochoty albo po prostu nie wypada.
Ktoś kto jest przedsiębiorczy zakłada własną działalność i pracuje indywidualnie lub pod szyldem dużej korporacji. Liczba plusów takiej formy jest ogromna. Wystarczy choćby być na vacie, mieć jakiś dochód i większość wydatków kosztuje nas ok 30% mniej niż faktyczna cena na sklepowej półce - wystarczy, że będzie możliwość podciągnąć to do kosztów działalności dzięki czemu odliczamy 23% vatu i 19% podatku dochodowego - i dopiero tyle faktycznie dana rzecz/usługa nas kosztuje.
Da się? DA SIĘ! :)
Także rodacy! Głowa do góry i kombinować!!! W tym kraju jak się nie kombinuje to się do niczego nie dojdzie.
2011-11-30 14:05
Stracisz dom i cały prywatny majątek. Czasem lepiej nie przekombinować
2011-11-28 16:41
JAK PRÓBOWAŁEM WŁASNEJ DZIAŁALNOSCI !!! ZERO ŚWIĄT ZERO URLOPU!!!UŻERANIE SIĘ ZE WSZYSTKIM I ZE WSZYSTKIMI!!! WSZYSTKO BYŁO NA MOJEJ GŁOWIE!!! CO MIESIĄC LĘK CZY ZAROBIĘ NA SIEBIE NA KREDYTY...NIGDY WIECEJ!
TERAZ,NA ETACIE, O 16 ZAMYKAM BIURKO I WSZYSTKO PIER.....Ę!
2011-11-28 21:47
Mój pracodawca nie ma świąt, pracuje więcej niż ja, ale w miesiącu zarabia 2-3 średnie krajowe. Biznes prowadzi już około 12 lat.
2011-11-29 22:30
3 srednie krajowe to ja zarabiam na etacie z porzadna umowa
2011-11-29 15:41
- WIĘCEJ ŚWIĘTEGO SPOKOJU CZY WIĘCEJ PIENIĘDZY?
INACZEJ MOZNA STAĆ SIE PARODIĄ BIZNESMENA...
W KAŻDYM RAZIE NIE NALEŻY ŚLEPO SŁUCHAĆ PEWNYCH RAD (VIDE muchark)
2011-11-29 18:51
PRACUJĘ NA ETACIE...
2011-11-29 16:29
na rodzinie oraz kombinują jak tu wycyganić kolejny kredycik na jakis luksusik
2011-11-29 16:09
2011-11-28 16:17
2011-11-29 03:09
w kwadracie czy wyrzucenie 200 pln na drinki w sopocie...
...o jakakolwiek przyjemnosc z zycia!!!
2011-11-29 16:05
jeśli według Ciebie osoba na etacie nie ma "przyjemności z życia" a osoba kombinująca na swoim ma "przyjemność z życia" to zauważ, że istnieją osoby dla których kombinowanie jest straszną "nieprzyjemnoscią"
2011-11-29 10:05
"Ktoś kto jest przedsiębiorczy zakłada własną działalność i pracuje indywidualnie lub pod szyldem dużej korporacji."
Jeśli masz to 'coś', to pozwala Tobie z powodzeniem uprawiać "wciskologię"
produktów, jako np. PH, bo tak to trzeba nazwać nie inaczej, to wszystko się zgadza.
2011-11-28 17:20
24h zadupczać - nie dziękuję.
Wolę odrobić swoje 8h dziennie i żyć spokojnie za 10k netto.
2011-11-28 17:08
a ktoś, kto nie jest z Twoich rad nie skorzysta...dla niego rajem jest etat!
2011-11-28 17:04
2011-11-28 16:15
2011-11-28 09:08
2011-11-29 16:42
"Minusy umów cywilnoprawnych?
Wyjaśnieniem rosnącej "popularności" umów cywilnoprawnych są głównie czynniki ekonomiczne. Dla pracownika taka forma zatrudnienia niekorzystna jest z takich powodów, jak:
1. Brak odprowadzanych przez pracodawcę składek ZUS,
2. Brak ochrony przepisami kodeksu pracy,
3. Niestabilne zatrudnienie,
4. Okres zatrudnienia nie zalicza się do emerytury,
5. Gorsza zdolność kredytowa w banku."
Bzdura!!!
1. Jeśli to nie jest umowa zawierana ze studentem, a osobą po 26 rok życia - jest obowiązek opłacania składek emerytlno-rentowych i zdrowotnych.
2. Okres zatrudnienia wlicza się do emerytury (od 2010 roku).
3. Można uzyskać zasiłek dla bezrobotnych, o ile miało się umowę na pzynajmniej 18 miesięcy, z czego w okresie 365 dni (12 miesięcy) osiągało się dochód równy minimalnej krajowej (brutto).
2011-11-29 20:29
1. "Jeśli to nie jest umowa zawierana ze studentem, a osobą po 26 rok życia - jest obowiązek opłacania składek emerytlno-rentowych i zdrowotnych"
- ale tylko w przypadku umowy zlecenia, co przecież w tekście jest napisane, przeczytaj sobie fragment o umowie zlecenia
2. Okres zatrudnienia wlicza się do emerytury (od 2010 roku).
- W przypadku umowy o dzieło oczywiście okres zatrudnienia się nie wlicza - nie wprowadzaj ludzi w błąd. Nieco inaczej jest w przypadku umowy zlecenia i tylko wtedy, gdy odprowadzana jest składka emerytalno-rentowa - resztę doczytaj z artykułu
"3. Można uzyskać zasiłek dla bezrobotnych, o ile miało się umowę na pzynajmniej 18 miesięcy, z czego w okresie 365 dni (12 miesięcy) osiągało się dochód równy minimalnej krajowej (brutto)"
- nawet jeśli miałeś umowe na 12 z 18 miesięcy, a pracodawca nie opłacał składek na Fundusz Pracy (co jest częstą praktyką, bo nie ma takiego obowiązku), to zasiłku i tak nie dostaniesz
po co szukać błędów na sile, wystarczy ze zrozumieniem przeczytać cały teks, a wszystko będzie jasne
2011-11-29 20:08
Brak szans na mieszkanie , brak szans na rodzinę ,brak szans na dzieci , tylko wegetacja .
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
