"Ciąża to nie choroba" często słyszą kobiety, które w tym czasie korzystają ze zwolnienia lekarskiego. Trudno się z tym nie zgodzić, jednak - jak podkreślają lekarze - każdy przypadek trzeba traktować indywidualnie. Zasadność zwolnienia lekarskiego może skontrolować ZUS. Jak przebiegają takie kontrole i czy ciężarna na zwolnieniu rzeczywiście nie może opuszczać domu?
2019-11-14 00:47
Opinia wyróżniona
Naprawde cieszcie się że prawie każdy lekarz wystawia zwolnienie i to 100% płatne... Mieszkam w Anglii gdzie nie ma czegoś takiego jak zwolnienie "bo jesteś w ciąży"
Jestem w 30 tyg ciazy i pracuje... Mimo komplikacji lekarz nie wystawił zwolnienia, poprostu pracodawca musiał zminimalizować moje obowiązki w pracy. Naprawdę kobiety
Naprawde cieszcie się że prawie każdy lekarz wystawia zwolnienie i to 100% płatne... Mieszkam w Anglii gdzie nie ma czegoś takiego jak zwolnienie "bo jesteś w ciąży"
Jestem w 30 tyg ciazy i pracuje... Mimo komplikacji lekarz nie wystawił zwolnienia, poprostu pracodawca musiał zminimalizować moje obowiązki w pracy. Naprawdę kobiety doceniakcie to że przez 9 miesięcy możecie sobie siedziec na zwolnieniu a później z maluszkiem na macierzyńskim bo gdyby były w Polsce przepisy takie jak w Anglii żadna z nas by nie narzekała bo trzeba by było iść do pracy... Jak źle się czułam to poprostu nie przychodziłam do pracy co oczywiście wiązało się z mniejszą wypłata.
Jak już korzystać z takiego zwolnienia to tak jak mówią przepisy a nie wielkie problemy ze ZUS robi kontrolę... Błagam was
2019-11-22 00:20
Jesteś w 30tca piszesz że ciąża trwa 9 miesięcy itylr możemy siedzieć na zwolnieniu?ciąża trwa 40 tyg, to nie jest 9 miesięcy.samo poczęcie ma miejsce..w 2 tyg ciąży. Najszybciej o ciąży wiemy w 5tygodnou czyli już w 2 miesiącu, więc na zwolnieniu możemy być max 6miesiecy o ile ktoś nam je tak szybko da. Jak zazdrościsz że w UK tak źle to po co tam jesteś?
2019-11-15 09:43
Pewnie jesteś tam dla socjal bo jest zdecydowanie wyższy niż u nas....
2019-11-14 14:03
2019-11-14 13:27
W Polsce niestety nie jest tak kolorowo, pracodawcy nie dostosowują obowiązków i miejsca pracy do stanu ciężarnych, przynależne przerwy nie są przestrzegane a kobiety w ciąży nieraz siedzą na nadgodzinach ...bo boją się o miejsce pracy. Ja w ciąży pracowałam za 2 osoby i moje prośby o wsparcie personalne nic nie dawały...uzyskałam tylko odpowiedź
W Polsce niestety nie jest tak kolorowo, pracodawcy nie dostosowują obowiązków i miejsca pracy do stanu ciężarnych, przynależne przerwy nie są przestrzegane a kobiety w ciąży nieraz siedzą na nadgodzinach ...bo boją się o miejsce pracy. Ja w ciąży pracowałam za 2 osoby i moje prośby o wsparcie personalne nic nie dawały...uzyskałam tylko odpowiedź "to nie jest argument", co więcej - dołożono mi obowiązków nie konsultując tego ze mną. Dla mnie ten czas to była jakaś katorga, przychodziłam do domu po pracy i wyłam z bólu albo padałam po tabletkach jak trup. Chciałam bardzo być aktywna zawodowo do końca ciąży, ale niestety praca obciążała mnie tak bardzo, że życie mojego maluszka było zagrożone, moje zdrowie również. Nie mówiąc już o korporacyjnym haśle "work - life balance"- bo na życie poza pracą nie miałam siły. Nie jestem odosobnionym przypadkiem. Teraz jestem na L4 i czekam z nadzieją na szczęśliwe rozwiązanie. W końcu mogę cieszyć się swoim wyjątkowym stanem i zadbać o maluszka. Ciąża to nie choroba, ale w Polsce pracodawcy niestety nie szanują wyjątkowego stanu kobiety. Pozdrawiam i życzę zdrówka i szczęśliwych chwil z maluszkiem ;)
2023-02-04 12:37
Kochana mam to samo :* pracodawcy mają to gdzieś praca po 200 h a jak poronisz to możesz dalej pracować... Tragedia o często robią tak szefowe (kobiety)
2019-11-13 09:47
Opinia wyróżniona
Pracuję w domu, w ciąży nie jestem.
Ale nie wyobrażam sobie np. codziennych podróży w godzinach szczytu komunikacją miejską w ciąży. Z widocznym brzuszkiem czy nie - kobieta rzadko może liczyć na to, że jej ktoś ustąpi miejsca. Ludzie kaszlą innym nad głową i czasem nawet nie zasłaniają twarzy, a nie ma się gdzie odsunąć.
Zastanawia
Pracuję w domu, w ciąży nie jestem.
Ale nie wyobrażam sobie np. codziennych podróży w godzinach szczytu komunikacją miejską w ciąży. Z widocznym brzuszkiem czy nie - kobieta rzadko może liczyć na to, że jej ktoś ustąpi miejsca. Ludzie kaszlą innym nad głową i czasem nawet nie zasłaniają twarzy, a nie ma się gdzie odsunąć.
Zastanawia mnie, czy kobitka, która ma rano mdłości, musi wstawać o 6, żeby zdążyć do pracy, przejechać 1,5 godziny w korkach, pobyć na opuchniętych nogach przez 7 czy 8 godzin albo siedzieć z bolącym kręgosłupem przez ten czas murem przy biurku, może liczyć na zwolnienie. Ciąża to może nie choroba, ale jednak dość specyficzny stan organizmu, do tego wszystkie te hormony itp. No i jednak organizm po ciąży jest dość wyniszczony, więc może jednak to nie takie całkiem normalne i naturalne?
2019-11-15 10:56
No ale kto Ci kazał robić dziecko?
Dlaczego ktoś ma ciągle ustępować?
Jest ciężej , ok,ale tak ciężko że nie dasz rady wystać? Przeginka już. Mdłości.
Ludzie mają nowotwory, urazy kręgosłupa i harują po 12 h dziennie a ta na mdłości o nie wyobraża sobie iść..
Patologia cywilizacji. Niedobrze mi , muszę zostać w domku . Zero
No ale kto Ci kazał robić dziecko?
Dlaczego ktoś ma ciągle ustępować?
Jest ciężej , ok,ale tak ciężko że nie dasz rady wystać? Przeginka już. Mdłości.
Ludzie mają nowotwory, urazy kręgosłupa i harują po 12 h dziennie a ta na mdłości o nie wyobraża sobie iść..
Patologia cywilizacji. Niedobrze mi , muszę zostać w domku . Zero ambicji, zero wymagania od siebie. Po co, skoro mi się należy.
To ja też wezmę zwoleninie bo byłem wczoraj biegać i na siłowni, wiesz jak mnie wszystko boli? To nie jest normalny stan, mam wymęczony organizm, bolą mnie plecy, muszę zostać w domu. Co to w ogóle za tłumaczenia? Wiedziałaś z czym wiąże się ciaza? To teraz ponoś konsekwencje a nie oczekujesz że ja będę na to płacić . Jak się coś chce to trzeba się postarać. Postarać to znaczy znieść większy trud. A nie takie czasy że kobiety robią sobie dzieci i kaza na siebie płacić i ustępować każdemu!
2019-11-15 10:17
kpiny , nie ma przymusu pracy chcesz być w domu to bądż
2019-11-13 19:36
2019-11-14 07:36
Zakręci mi się w głowie / zemdleję (obie dolegliwości są codziennością dla przyszłych matek) i spowoduję wypadek?
Zapewne usłyszę, że mogłam wziąć zwolnienie i nie chodzić do pracy???
2019-11-13 19:18
2019-11-13 19:17
od tysiecy lat kobiety dawaly rade a tu jedna bidulka nie bedzie komunikacja jezdzic jak zajdzie.
2019-11-13 23:46
I ludzie tego nie kumają...
2019-11-13 20:11
A mezczyzni polowali na mamuty
2019-11-13 13:28
Pani sie w glowie zle poukladalo. Moje babcue w ciazy tyraly na polu
2019-11-25 17:15
a potem rodziły niepełnosprawne dzieci... to nie jest argument
2019-11-13 23:44
Tylko twoja babcia w ciążę zachodziła od wiatru, a teraz to jest osiągnięcie medycyny. I jak już takiej kobiecie się uda, wyda kupę kasy na leczenie, to chucha i dmucha na tą ciążę. I ja się nie dziwie
2019-11-13 21:12
Pytanie ile ciąż zostało szczęśliwie rozwiązanych podczas gdy kobiety tyrały w polu
2019-11-13 15:19
Pan za to ma super pojęcie o wszystkim... Moja mama pracowała w obu ciążach. Przy pierwszej pomagała też rodzinie w polu i... "przerwała się". Trafiła do szpitala, krwawiąc. To były "złote lata" szpitala na Klinicznej. Położono ją na sali z kilkoma/kilkunastoma innymi ciężarnymi i kazano czekać. Ona sobie krwawiła, a pielęgniarki na nią krzyczały,
Pan za to ma super pojęcie o wszystkim... Moja mama pracowała w obu ciążach. Przy pierwszej pomagała też rodzinie w polu i... "przerwała się". Trafiła do szpitala, krwawiąc. To były "złote lata" szpitala na Klinicznej. Położono ją na sali z kilkoma/kilkunastoma innymi ciężarnymi i kazano czekać. Ona sobie krwawiła, a pielęgniarki na nią krzyczały, że je woła. W końcu któraś się zlitowała i się przeraziła. Cesarka. Dziecko z pępowiną owiniętą wokół szyi. Cud, że przeżyli. Cud, że brat jest zdrowy - na ciele i na umyśle.
2019-11-13 14:49
pewnie zabrałeś babci dowód co ?
2019-11-13 13:47
To idź tyraj na polu, a współczesne kobiety zostaw w spokoju. Miłej pracy
2019-11-13 19:18
2019-11-13 20:16
Napisał facet...gej?
2019-11-14 07:41
Dokładnie, którego nie stać na utrzymanie rodziny , dlatego kobieta musi pracować bo z jednej pensji się nie utrzymają . Co to za facet .......
2019-11-13 10:08
Wyobraźcie sobie, że jesteście obsługiwani przez miłą panią w banku, w sklepie przy kasie czy tego typu miejscu i miła pani jest w ciąży, ale nawet tego nie widać. Ale pani wygląda jak 7 nieszczęść i wymiotuje parę razy na godzinę. Jak ona ma pracować porzucając co chwilę kasę i lecąc do ubikacji? A może ma mieć wiadro pod biurkiem żeby przetrwać 8
Wyobraźcie sobie, że jesteście obsługiwani przez miłą panią w banku, w sklepie przy kasie czy tego typu miejscu i miła pani jest w ciąży, ale nawet tego nie widać. Ale pani wygląda jak 7 nieszczęść i wymiotuje parę razy na godzinę. Jak ona ma pracować porzucając co chwilę kasę i lecąc do ubikacji? A może ma mieć wiadro pod biurkiem żeby przetrwać 8 godzin na tyłku?
Kto nie przeszedł ten nie wie jak to czasem bywa. Mi pracodawca po niecałych 4 miesiącach kazał sam iść na zwolnienie, bo nie nadawałam się do pracy biegając w kólko do wc i pracując właśnie przy obsłudze klienta.
2019-11-13 12:39
...to L4.
Ale, wiadomo, że są osoby, idące na zwolnienie z nie-medycznych przyczyn. "Bo pracodawca mnie nie szanuje", "bo koleżanka brała zwolnienie", "bo mam głupiego szefa", "bo stracę wysoki zasiłek (w przypadku jednej ciąży po drugiej)"... Mogę wymienić co najmniej kilka...
2019-11-13 13:20
Opinia wyróżniona
Nie neguję zasadności L4 nawet przy pracy przy komputerze, zwłaszcza po zmianie przepisów gdy w ciąży należy pracować 8h. Do pracy trzeba jeszcze dojechać i wiem, że w ciąży kobieta męczy się szybciej, szczególnie w 6-7 miesiacu. Te kontrole z ZUS to faktycznie słaba sprawa bo w zawsze można być u lekarza, rodziny, znajomych czy na spacerze (co
Nie neguję zasadności L4 nawet przy pracy przy komputerze, zwłaszcza po zmianie przepisów gdy w ciąży należy pracować 8h. Do pracy trzeba jeszcze dojechać i wiem, że w ciąży kobieta męczy się szybciej, szczególnie w 6-7 miesiacu. Te kontrole z ZUS to faktycznie słaba sprawa bo w zawsze można być u lekarza, rodziny, znajomych czy na spacerze (co ciężarne powinny robić). Ale wrzucanie zdjęć z Egiptu czy Tunezji na FB lub insta kiedy jest się na L4 to jednoznaczny przykład głupoty i powód do poźniejszego hejtu dla takich ciężarówek. Takie panie aż się proszą o kontrolę.
2019-11-14 13:15
Samo posiadanie konta na FB i jakimś tam Insta jest żałosne
2019-11-13 21:25
ciężarówek? trochę szacunku ta ciężarówka cię urodziła
2019-11-13 19:44
Co to jest L4? jakiś szyfrogram?
2019-11-14 00:47
Opinia wyróżniona
Naprawde cieszcie się że prawie każdy lekarz wystawia zwolnienie i to 100% płatne... Mieszkam w Anglii gdzie nie ma czegoś takiego jak zwolnienie "bo jesteś w ciąży"
Jestem w 30 tyg ciazy i pracuje... Mimo komplikacji lekarz nie wystawił zwolnienia, poprostu pracodawca musiał zminimalizować moje obowiązki w pracy. Naprawdę kobiety doceniakcie to że przez 9 miesięcy możecie sobie siedziec na zwolnieniu a później z maluszkiem na macierzyńskim bo gdyby były w Polsce przepisy takie jak w Anglii żadna z nas by nie narzekała bo trzeba by było iść do pracy... Jak źle się czułam to poprostu nie przychodziłam do pracy co oczywiście wiązało się z mniejszą wypłata.
Jak już korzystać z takiego zwolnienia to tak jak mówią przepisy a nie wielkie problemy ze ZUS robi kontrolę... Błagam was
2019-11-14 13:27
W Polsce niestety nie jest tak kolorowo, pracodawcy nie dostosowują obowiązków i miejsca pracy do stanu ciężarnych, przynależne przerwy nie są przestrzegane a kobiety w ciąży nieraz siedzą na nadgodzinach ...bo boją się o miejsce pracy. Ja w ciąży pracowałam za 2 osoby i moje prośby o wsparcie personalne nic nie dawały...uzyskałam tylko odpowiedź "to nie jest argument", co więcej - dołożono mi obowiązków nie konsultując tego ze mną. Dla mnie ten czas to była jakaś katorga, przychodziłam do domu po pracy i wyłam z bólu albo padałam po tabletkach jak trup. Chciałam bardzo być aktywna zawodowo do końca ciąży, ale niestety praca obciążała mnie tak bardzo, że życie mojego maluszka było zagrożone, moje zdrowie również. Nie mówiąc już o korporacyjnym haśle "work - life balance"- bo na życie poza pracą nie miałam siły. Nie jestem odosobnionym przypadkiem. Teraz jestem na L4 i czekam z nadzieją na szczęśliwe rozwiązanie. W końcu mogę cieszyć się swoim wyjątkowym stanem i zadbać o maluszka. Ciąża to nie choroba, ale w Polsce pracodawcy niestety nie szanują wyjątkowego stanu kobiety. Pozdrawiam i życzę zdrówka i szczęśliwych chwil z maluszkiem ;)
2023-02-04 12:37
Kochana mam to samo :* pracodawcy mają to gdzieś praca po 200 h a jak poronisz to możesz dalej pracować... Tragedia o często robią tak szefowe (kobiety)
2019-11-22 00:20
Jesteś w 30tca piszesz że ciąża trwa 9 miesięcy itylr możemy siedzieć na zwolnieniu?ciąża trwa 40 tyg, to nie jest 9 miesięcy.samo poczęcie ma miejsce..w 2 tyg ciąży. Najszybciej o ciąży wiemy w 5tygodnou czyli już w 2 miesiącu, więc na zwolnieniu możemy być max 6miesiecy o ile ktoś nam je tak szybko da. Jak zazdrościsz że w UK tak źle to po co tam jesteś?
2019-11-15 09:43
Pewnie jesteś tam dla socjal bo jest zdecydowanie wyższy niż u nas....
2019-11-14 14:03
2019-11-13 22:33
No i dobrze, trzeba ukrócić te wszędobylskie matki utrzymanki (jak same o sobie mówią oficjalnie nawet ostatnio w mediach), które myślą że jak są w ciąży to od razu im wszystko wolno. A ciąża to nie choroba.
2023-02-04 12:33
To zazdroszczę bo ja czuje się fatalnie i ledwo trzymam na nogach.. Całe życie pracowałam pp ponad 250-300 H i jakoś nikt sie nie wzruszył. 1 sza ciążę poronilam i skoro jest takie ryzyko to mam udawać silna... D
2023-02-04 12:32
Zazdroszczę jak kobieta w ciazy czuje się dobrze bo ja czuje się fatalnie i ledwo trzymam na nogach.. Całe życie pracowałam po ponad 250-300 h i jakoś nikt sie nie wzruszył. Pełną parą- 1 sza ciążę poronilam i skoro jest takie ryzyko to mam udawać że jestem silna... Dla kogo.. Po co..Ciaża to nie choroba "fakt" Ale to jak może się czuć kobieta w ciazy wie tylko ta która ją przeszła i czuła się źle.
Są kobiety które to wykorzystują racja ale trzeba zwrócić uwagę że kiedyś kobiety miały silniejsze organizmy niż teraz a każda ciąża jest inna.
Ja byłam kobietą pełna energii sama robiłam sobie remont i rzeczy na które inne kobiety patrzyly ze zdziwieniem.
Ale gdybym usłyszała od jakiejś innej kobiety że migam się od pracy i dlatego jestem na l4 to ostatkiem sił dałabym jej chyba w twarz te wszystkie teksty kobiet w ciąży które pracują do końca i jest super jak również hejt na tych które są na l4 są straszne. Dziękuj Bogu że czujesz się dobrze nie wszyscy przechodzą to tak samo.
Takie rzeczy mówią te które nie poronily. Gratuluję i cieszę się Waszym szczęściem.
Zawsze będą te silne i te które wykorzystują ale pamiętajcie że w życiu bywa różnie i karta może się odwrócić.
Pozdrawiam te które były zawsze były silne i te które z różnych przyczyn są teraz słabsze niż zwykle
2022-02-14 21:28
W 6 tyg. dowiedzialam sie o ciazy, zanioslam zaswiadczenie do pracodawcy, zeby dostosowal mi l4, gdyz pracuje fizycznie w sklepie po 10h, dzwigam duzo, stres itp. W pracy powiedziano mi, ze mam isc na l4, bo oni mi nie sa w stanie zapewnic warunkow... Dzien pozniej dostalam goraczke, okazalo sie, ze mam covid. Dzis trzy tygodnie pozniej boje sie wrocic do pracy. Tam nikt nawet nie przestrzega zasad higieny, mowie tu o klientach, a ja w przeciagu 2 miesiecy przeszlam polpasca( gdy jeszcze o ciazy nie wiedzialam) i covid.
2022-03-19 06:23
Pracuje w sklepie, codziennie po kilka ciężkich palet towaru, a najlepsze że pracownicy przychodzą chorzy bo nie chcą robić testów etc. Bogu dziękować, że zdążyłam pójść na L4, bo wszystkie choreci kaszlace przychodziły, jedna ma powikłania i sobie myślę, że gdyby to na mnie trafiło to mogłabym już w tej ciazy nie być ..
2021-12-16 06:49
Chciałabym zobaczyć jak kobiety pracujące w męskim zawodzie przychodzą do pracy w trakcie ciąży narażając maluszka. Mam zwolnienie od drugiej wizyty u ginekologa. I nie wyobrażam sobie całego dnia stać i łączyć lub siedzieć i uzwajać silniki elektryczne. Gdzie do okola ludzie lub ja musiałabym lutować. Wszędzie opary i cyny i rozgrzanego drutu. Szef od razu powiedział że mam iść na zwolnienie bo w moim stanie to bardzo niebezpieczne pracować u niego w firmie. A czuje się dobrze. Ale tp może właśnie dzięki temu że jestem w domu.
2021-09-29 11:03
Dlatego chyba coraz częściej słyszę, że pracodawcy korzystają z usług firm, które kontrolują pracowników. Kilku moich znajomych przedsiębiorców podjęło się współpracy z firmą Conperio. Bardzo sobie chwalili. Co Wy o tym sądzicie?
2019-11-14 20:50
Oczywiście każdy przypadek jest inny, ale zwolnienia na ciąże są niestety nadużywane, szczególnie na jej początku. Nie wypowiadam się o zawodach, bo są takie, ze od pierwszego dnia pracy ciężarna nie powinna pracować. Są tez takie stanowiska, ze ciąża nie jest przesłanka do zwolnienia lekarskiego, a mimo braku wskazań przyszłe MADKI nadużywają tej instytucji. Niestety pracodawca za to zwolnienie płacić musi....
2021-07-06 11:09
Jakie placic? Tluku doucz się a potem gadaj! Plcic tylko przez 33 dni. Taki jego koszt. A jak pracowbica wcześniej zapiep**a w nadgodzinach to nikt nie powie ze to pracownica doklada dla swojego pracodawcy. Zajdz w ciaze tluku a potem gadaj
2021-05-26 15:14
Bardzo skupiamy się na aktywności fizycznej i związanym z tym ryzykiem ale w ogóle nie wspominamy o zdrowiu psychicznym. Co dzieje się jeśli kobieta pracuje na wysokim stanowisku które powoduje wiele stresu? Stres, zwłaszcza w pierwszym trymestrze ciąży jest największym ryzykiem którego należy unikać, co w tej sytuacji? Czy wtedy też, jeżeli w ogóle lekarz stwierdzi że to dostateczna przyczyna na zwolnienie, trzeba siedzieć w domu przed telewizorem i nie można wyjść? Witamina D ze słońca, ruch na świeżym powietrzu, radość ze spotkań z innymi ludźmi, a nawet podróże to mam wrażenie niektóre z ważniejszych czynników szczęśliwego - a co za tym idzie wolnego od stresu - człowieka. Czy w dobie starzejącego się społeczeństwa nie powinniśmy zachęcać przyszłych matek do dbania właśnie o zdrowie psychiczne?
2019-11-13 19:16
Jestem w 5 mcu, do 4 mca wymiotowalam od rana do wieczora, mimo to pracuje.. nie jest przyjemne kiedy masz prace biurowa z kontaktem z klientem.. mdlosci w pracy mnie wykanczaly.. teraz dochodzi straszny bol plecow i migreny.. jestem ciekawa kto taki twardy dalby rade.. i szczerze mowiac mysle juz o zeolnieniu bo taki pracownik jest tylko kula u nogi.. zero satysfakcji z takiego pracownika..
2021-03-04 19:08
To idź na zwolnienie. Co ci da że będziesz siedzieć w pracy? Satysfakcję szefa z niewartosciowego pracownika? Ja jestem w 17 i mecze się strasznie. Siedzę na urlopie, a potem idę na l4
2020-01-17 22:14
2019-11-14 07:48
potrzebuje takich żołnierzy do pracy ;-)
2019-11-14 09:01
Glupia jestes. Wybacz ale tak uwazam. Ciagle mdlosci niejedna zaprowadzily pod kroplowkę. Masz dbac o siebie i przygotowywac sily do porodu. Ale to sie rozumie dopiero jak sie urodzi
2019-11-14 09:51
2019-11-13 20:19
popieram ,też chodziłam
2019-11-13 19:31
Jesteś bohaterką, należy Ci się nagroda
2019-11-13 19:26
Przesadzasz!!!!
2019-11-13 19:26
2019-11-13 13:15
Pacjentki wymuszają zwolnienie już od czasu dodatniego testu ciążowego lub nie długo potem nawet jeśli praca która wykonują nie niesie ze sobą negatywnych skutków . I takich jest większość.
To ogromne koszty dla ZUS , czyli nas płatników.
Mniejszość kobiet pracuje prawie do porodu i są silne, zdrowe, łatwiej znoszą poród a dzieci rodzą się piękne i zdrowe.
Zwolnienie w większości przypadków jest nieuzasadnione, jest bo lekarz boi się ze jeśli coś złego się wydarzy w ciąży to wina obarczą właśnie jego. Chociaż 99 procent powikłań ciąży nie zależy od pracy.
Położna.
2020-12-11 10:55
Pracuj na bloku operacyjnym w ciazy w warunjach szczegolnych czy teraz w dobie epidemmii koronavirusa
2020-01-17 22:06
Nie chciałabym spotkać takiej położnej na swojej drodze w szpitalu, zupełny brak empatii.Az przykro czytać taka wypowiedź.pomyliła powołanie.
2019-11-25 17:21
dobrze, że 500+ to nie są ogromne koszty dla pracowników. Jak umiesz zrobić dziecko to naucz się je utrzymywać
2019-11-14 13:46
Pierwszy trymestr ciąży wygląda na ogół tak: po wypiciu 2 łyków wody, po zrobieniu 10 kroków, po zjedzeniu nawet kawałka kromki suchego chleba, chce się wymiotować...kobieta zatem je i pije bardzo mało, żeby uniknąć tych dolegliwości, nie mówiąc o chronicznym zmeczęniu i wstawaniu min. 5-6 razy w nocy do toalety, bólu brzucha, miednicy i kręgosłupa. Taka "pełna wigoru" kobieta w ciąży musi siedzieć w pracy w następujących warunkach: 8-9 h przed komputerem, stres, presja, duszne i zatłoczone pomieszczenie "open space" , bez jedzenia i picia, bo na monitorze mogłyby pozostać treści żołądkowe lub na meetingu wylądowałyby one na ubraniu współpracowników...bardzo wiele kobiet dzielnie to znosi i dopiero kiedy już stan jest krytyczny - idą na L4. Życzę Pani, aby te wszystkie dolegliwości nigdy Pani nie dotyczyły, bo to jest 10 razy gorsze niż jelitówka w pracy i nie trwa 3 dni :)
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
