• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Protest pracowników Tesco w Gdyni

erka
8 czerwca 2017 (artykuł sprzed 6 lat) 
  •  Protest pracowników pod gdyńskim Tesco
  •  Protest pracowników pod gdyńskim Tesco
  •  Protest pracowników pod gdyńskim Tesco
  •  Protest pracowników pod gdyńskim Tesco

Związkowcy i pracownicy Tesco protestowali pod marketem sieci handlowej w Gdyni przy ul. Kcyńskiej 27 zobacz na mapie Gdyni. Pracownicy chcą wyższych pensji i zwiększenia liczby zatrudnionych pracowników. Jak na razie zarząd Tesco na podwyżki się zgodził i zaproponował pracownikom dodatkowe... 50 zł. Propozycja ta został odebrana przez pracowników jako upokarzająca.


Zakupy w supermarkecie robię bo:


Protest w Gdyni to część ogólnopolskiej kampanii na rzecz podwyżek płac i poprawy warunków pracy w sieci handlowej Tesco. Pracownicy Tesco nie godzą się na propozycję pracodawcy podniesienia wynagrodzeń o 50 złotych brutto. Protesty przed marketami organizują cztery z pięciu działających w sieci organizacji związkowych: WZZ "Sierpień 80", Związek Zawodowy Pracowników Handlu w Gdyni, NSZZ "Solidarność 80" i OPZZ "Konfederacja Pracy".

- Ja po 17 latach pracy zarabiam ok. 1,6 tys. zł na rękę, czyli nieco ponad to, ile wynosi płaca minimalna - mówi Elżbieta Fornalczyk, przewodnicząca Wolnego Związku Zawodowego "Sierpień 80" w Tesco Polska. - Pracodawca zaproponował nam 50 złotych podwyżki i to brutto. To jest tak tragiczne, że aż śmieszne. Chcemy 400 zł podwyżki dla pracowników podstawowych oraz 200 zł dla kierowników. Do tego 150 złotych za brak absencji chorobowej oraz 100 proc. dodatku za pracę w niedzielę i 50 procent za sobotę.
Związkowcy wyposażeni w transparenty rozdawali klientom marketu ulotki, w których wskazują powody swojego protestu i tłumaczą, że pracownicy sklepów wielkopowierzchniowych i klienci mają wspólne interesy.

- Pracownik marketu dobrze wynagradzany to efektywny pracownik. Tam zaś gdzie płace są skandalicznie niskie - tam ciągła rotacja pracowników, a zatem i gorszy komfort robienia zakupów. Bo przeszkolenie i wdrożenia pracownika jest czasochłonne. Duża liczba otwartych kas, małe kolejki do nich oraz do lad z wędlinami, mięsem i nabiałem, a także dobre zatowarowanie półek sklepowych - to możliwe jest tylko wtedy, gdy sieci handlowe nie oszczędzają na pensjach dla pracowników i zatrudniają ich wystarczająco dużo - czytamy w ulotce.
- Mało zarabiamy, a klienci mają do dyspozycji małą liczbę czynnych kas. Sieci handlowe muszą zrozumieć, że dziś nie wygrywa się tylko promocjami i przecenami, ale dużą liczbą dobrze wynagradzanych pracowników. Bo drakońskie kolejki do kas to nie wina pracowników, lecz dziwna polityka menedżerów sieci handlowej - twierdzi Fornalczyk.

Protest w Gdyni to część ogólnopolskiej kampanii na rzecz podwyżek płac i poprawy warunków pracy w sieci handlowej Tesco.



- Pracowników jest po prostu za mało. Sieci myślą, że jak czasem wynajmą do pracy ludzi z agencji pracy tymczasowej, to upudrują trochę problem, ale to mylne myślenie. Prawda jest taka, że w porównaniu do tego co było kilka lat temu, dziś jeden pracownik wykonuje tyle obowiązków ile kiedyś kilku pracowników. A pracownicy robią wszystko: siedzą na kasie czy rozkładają towar. Trzeba zwiększyć zatrudnienie i wynagrodzenie. Byłoby to z korzyścią tak dla pracowników, jak i dla klientów - dodaje Patryk Kosela, rzecznik prasowy Komisji Krajowej WZZ "Sierpień 80".
Konflikt ze związkami zawodowymi to nie jedyny problem Tesco w Polsce. Niedawno sieć poinformowała o zamknięciu dziewięciu sklepów.

- Decyzja o zamknięciu sklepów nigdy nie należy do łatwych. W każdym z przypadków, przez minione lata sklepy przynosiły straty, zmniejszając w ten sposób środki, które moglibyśmy przeznaczyć na rozwój naszego biznesu w Polsce z myślą o naszych klientach i pracownikach w całej Polsce - tłumaczy Martin Behan, dyrektor zarządzający Tesco w Polsce. - Poinformowaliśmy już o tym pracowników, naszym priorytetem jest teraz wspieranie ich i zaoferowanie alternatywnych stanowisk w sklepach w regionie. Ta trudna decyzja pozwoli nam budować silniejszy, trwalszy biznes Tesco w Polsce.
Tesco Polska to 437 sklepów, od hipermarketów po małe osiedlowe supermarkety. Koncern zatrudnia ok. 28 tys. osób.
erka

Miejsca

Opinie (194) 8 zablokowanych

  • Zylewicza (1)

    A w zeszłym roku zamknęli sklep na zylewivza mimo że był to jeden z najlepszych sklepów

    • 0 0

    • NO widzisz

      • 0 0

  • Idzcie do Lidla albo Biedry. Tam się zarabia dużo więcej (2)

    • 4 8

    • (1)

      Tak ale tam naprawdę tzreba zapiep**ać tego się boją.Jak widzę długie ruchy przcowników Tesco to twierdzę,że mają light,wiem co mówię pracowałam w wielu sieciówkach.

      • 0 0

      • I tam nie było żadnych związków zawodowych,nikt się za nikim nie wstawiał,pot po d*pie leciał i jednocześnie wiele czynności się robiło!!!!!!!!!!!!!

        • 0 0

  • kompletnie nie pojmuje o co chodzi ludziom (4)

    Ukończyłem liceum, poszedłem na politechnike gdańską. Przez cały czas słyszałem teksty w stylu "w tym kraju cieżko zarobić, o prace ciężko, ty to pewnie języka sie nauczysz i za granice bo taki mlody i dynamiczny? Córka koleżanki filologie kończyła i w biedronce pracuje, co za skandal!!11" I co? Ukończyłem PG i odrazu znalazłem zatrudnienie w biurze projektowym za 4000 brutto i to bez jakiejkolwiek protekcji czy znajomości. Podobnie jak moi koledzy którzy rozpierzchli się po trójmieście. Od lat kładziono mi do głowy dyrdymały które okazały sie być totalną głupotą. A państwu z tesco radze sie przekwalifikować. Nawet nie tyle co intelektualnie, ale na przykład kursy spawacza nie są drogie a gwarantują pensje 2-4 razy takie jak w tesco.

    • 4 6

    • @pup > wytłumaczę Ci o co chodzi. (2)

      Kiedyś, jak kończyłem studia myślałem podobnie jak Ty. Ale z wiekiem nabywa się mądrości życiowej i to już tak nie wygląda.
      1. Cały czas politycy tego rozwiniętego świata, np. EU czy krajowi mówią nam jak to jest nam dobrze pod ich rządami, jak to gospodarki się rozwijają, a tu wychodzi, że ludzie pracujący cały etap zarabiają tylko tyle, że starcza im ledwo na przeżycie (np. ja płacę za wynajem mieszkania w małej miejscowości 1240 zł + media).
      2. Ci sami politycy mówią nam o zdobyczach kulturowych XX i XXI wieku, o osiągnięciach społecznych, etycznych i socjalnych itp., a tu w międzynarodowej firmie ludzie zarabiają takie grosze.
      3. Skoro tacy sami pracownicy w innych krajach w tej firmie, przy takim samym modelu biznesowym, zarabiają więcej, to dlaczego w PL nie mogą zarabiać proporcjonalnie do tych innych krajów, tym bardziej, że te duże firmy są zwolnione z podatków?
      4. Nie wszyscy mogą być spawaczami. Nawet spawacz musi kupić coś do jedzenia i dobrze byłoby, aby ta osoba sprzedająca spawaczowi zarabiała tyle, aby miała chociaż trochę więcej pieniędzy niż tylko na bieżące przeżycie.
      5. Po prostu po to jest postęp i ludzie wyszli z lasu, lepianek i przestali chodzić boso, aby pracując sumiennie przez 8 h/dzień , kasy im wystarczało na bieżące potrzeby, na kulturę, rozwój, odpoczynek i trochę mogli odłożyć na nieprzewidziane wydatki.
      Wydaje mi się, że w XXI wieku nie są to zbyt wysokie oczekiwania od życia/pracodawcy.

      I jeszcze taka rada zawodowa od osoby, która kieruje ludźmi od ponad 15 lat.
      Szanuj wszystkich pracowników, nawet tych co noszą skrzynki i kopią rowy oraz bądź bardziej empatyczny. Jak zrozumiesz ludzi to będziesz wiedział dlaczego tak a nie inaczej postępują. Wtedy łatwiej będzie Ci z nimi rozmawiać i podejmować jakieś decyzje.
      Pamiętaj, że procesy jesteś w stanie usprawniać i poprawiać, materiały/surowce możesz zmienić na lepsze, możesz polepszyć też infrastrukturę. Ale czynnik ludzki jest bardzo trudny do "okiełznania". Im bardziej go będziesz ignorował, nie rozumiał, traktował z góry to tym bardziej on pokaże ile brakuje Ci do bycia dobrym menedżerem i ile jeszcze musisz się w życiu nauczyć.
      Podsumowując - reguły powinny być proste:
      - Firma zapewnia odpowiednie warunki pracy i odpowiednią infrastrukturę >
      - Przełożeni zapewniają prawidłową organizację pracy pracownikom >
      - Pracownicy sumiennie pracują 8h/dzień >
      - Pracownicy za pracę dostają odpowiednie wynagrodzenie, które pozwala: przeżyć miesiąc (czyli zapłacić za wynajem/ratę mieszkania, opłacić pozostałe stałe opłaty, kupić jedzenie i coś do ubrania), zainwestować w siebie (np. język obcy lub jakieś inne kursy zawodowe), "odchamić się" (np. zakup książki, wyjście do teatru/kina), odpocząć (raz do roku wyjechać na wczasy i się zresetować) i odłożyć coś na czarną godzinę.

      Mam nadzieję, że wyjaśniłem, o co chodzi w tym wszystkim. :-)
      Pozdr.

      • 7 0

      • Paweł...bravo! Tak trzymać

        • 0 0

      • Dokładnie Paweł

        • 0 0

    • Synek po polibudzie a jednak głupi
      Najlepiej niech wszyscy będą spawaczami!
      Przekwalifikuja się...no proste i jasne!
      a co tam spawacz...każdy od razu niech uderzy na kurs informatyka

      • 0 0

  • (3)

    Nie podoba sie ? Mozna zmienic prace, a nie ludzi denerwowac, straty pracodawcy zobic. Gdyby nie ta j**** Solidarnosc juz dawno za takie szkodzenie firmie by polecieli. 400zl ? Tyle podwyzszki maja ludzie ktorzy zarabiaja po 4k, a nie 1600. Kwota placy minimalnej nie jest wyzyskiem, po to isnieje, aby tacy pracownicy ktorzy nie maja wyksztalcenia, nie maja stanowisk na ktorych wymagana jest jakas specjalistyczna wiedza, dostawali pensje adekwatna do swoich mozliwosci.

    Slidarnosc w kraju tylko dzkosz, kazdy kto chce wywalczyc bezprawnie cos na pracodawcy terroryzuje solidarnoscia, powoluje sie an ten przestarzaly relikt i strajkuje. A strajkuja zawsze, Ci ktorzy maja mozliwosc beda strajkowa bez wzgledu na to jak by bylo dobrze. Slyszal ktos o strajku malarzy, albo okulistow czy mechaniow ? Nie, tam solidarnosc nie istnieje, sa to zawody w ktorych mozna dobrze zarobic, a nie tylko wyjsc z zalozenia "mi sie nalezy i ch***, a jak nie to strajk"

    • 5 16

    • Ta...zmień pracę i weź kredyt...
      A chcesz w mordę?

      • 0 0

    • albo sam jesteś wyzyskiwaczem (1)

      albo masz mentalność niewolnika. Gdyby nie walka związków zawodowych od ponad 100 lat, nie było by praw pracowniczych.

      • 5 0

      • to nie jest wyzyskiwacz, to efekt wieloletniego wygadywania głupot przez Korwinów i im podobnych neoliberałów, zniszczyli praktycznie całe pokolenie
        najgorsze jest to, że ci ludzie sami sobie szkodzą ale z uporem godnym lepszej sprawy dalej głoszą swoje dyrdymały

        • 2 0

  • Polska dla Polaków (2)

    Czas założyć związki zawodowe w marketach.

    • 13 4

    • Księża na księżyc!

      • 0 0

    • narodowcy są tacy żałośni

      nie masz pojęcia o czym piszesz.

      • 2 0

  • (21)

    Płace w marketach i całym handlu to żart. Dlaczego ci ludzie nie idą do innej pracy? Na rynku pracy jest mnóstwo ofert za 4-5 tysięcy zł

    • 25 93

    • Gdzie te 4-5 tysięcy dają? (6)

      Bo chętnie się zainteresuję i będę ciężko i uczciwie pracować dla takich pieniędzy.
      serio

      • 8 1

      • (4)

        Magazynier w Biedronce 4600 złotych brutto i jeszcze Ci kurs na sztaplarkę zrobią.

        • 0 1

        • Barana w ścianę...prędzej niż takie zarobki zobaczysz u magazyniera w biedrze
          Oczywiście same Widełki tej płacy sa pozwalające jakby to była różnica paru zł

          • 0 0

        • (1)

          Za 460 godzin

          • 6 0

          • i na 3 zmiany, na jakichś Kokoszkach :)

            • 1 0

        • tam jest magiczne slowo "do"

          • 4 0

      • W

        korpo

        • 1 0

    • Co ty oszołomie piszesz? Jakiej pracy, dla kogo, gdzie? Brutto czy netto?

      • 0 0

    • Ciekawe gdzie dają 4-5tys może konkretnie??

      • 1 0

    • (4)

      Aha. A kto ci wtedy sprzeda chleb albo buty?

      • 5 1

      • (1)

        Maszyna mi sprzeda.

        • 1 6

        • a nie. Sprzeda/......???

          • 2 0

      • Kasa samoobsługowa. (1)

        Obudźcie się. Ludzie jeśli pracujecie na kasie w biedrze czy innym tesco (co szanuję) to nie myślcie, że kilka strajków i krzyków przez megafon rocznie spowoduje, ze za 10 lat zarabiać będziecie 15k.
        UCZCIE SIĘ I ZMIEŃCIE ZAWÓD a nie strajkujcie. W takim handlu zawsze będzie słaby piniądz!

        • 9 17

        • no właśnie, co te murzyny się burzą, przecież dostają miskę kartofli

          nie myślcie sobie że wam się cokolwiek należy

          • 1 6

    • chyba dla programistów (4)

      • 48 2

      • (2)

        dev zarabia dużo, ale zwykły "informatyk" jak dostanie na rękę 2 tys to się cieszy, bo jego wiedza nie jest nawet tyle warta.

        • 7 5

        • (1)

          Kto to jest "zwykły informatyk"? Zarówno developerzy jak i testerzy, specjaliści od baz danych, architekci sieci czy specjaliści od cyber-bezpieczeństwa zarabiają dobrze. Jeżeli pod szyldem "zwykłego informatyka", masz na myśli osobę która bez żadnej wiedzy instaluje drukarkę na komputerach w małych urzędach to się zgadzam - oni zarabiają 2 tysiące i się z tego cieszą, ale uwaga - to nie są informatycy!!!

          • 7 2

          • Nie ma takich stanowisk jak informatyk od instalaci drukarki.

            Jak juz to jest cos w stylu it support czyli druga linia wsparcia po helpdesku czy service desku jak kto woli. Najnizszy poziom wiedzy, czyli ogolna podstawowa wiedze it posiada wlasnie helpdesk. Ale nawet tu pracuja ludzie po studiach it i na ogol zaczynaja swoja przygode z branza, zarabiaja w korpo na pewno wiecej niz 2k na reke.

            • 1 0

      • Programista za 4-5 to frajer.

        • 7 9

    • gdzie te 4-5 tys można zarobić Adamie?

      • 13 0

    • Mario Antonino, zmartwychwstałaś :)

      Jeśli nie mają chleba, czemu nie jedzą ciastek?

      • 9 2

  • 1600 zł zarabia kasjer , chce 2000 zł....a w opiekun medyczny nawet tyle nie ma (1)

    smutna i trudna prawda
    warto popatrzeć na zarobki innych zanim zacznie się narzekać, choć powody oczywiście są
    tyle tylko że opiekun medyczny wymaga szkoły medycznej i wielkiej odpowiedzialności, nie to co kasjer

    • 0 0

    • Oba Zawody powinny mieć dobrze opłacane

      • 0 0

  • (2)

    Tesco na Kcyńskiej to dno i pół kilometra mułu.Znacznie bardziej wolę to na Karwinach,które jest większe i lepiej zatowarowane. ;)

    • 2 1

    • " z a t o w a r o w a n e " :) (1)

      "nowomowa" z Tesco? :) czy tez profesjonalne podejscie do sytuacji :) ?

      • 2 1

      • He

        • 0 1

  • (1)

    Powiedzmy wkoncu jakie sa te pensje w Tesco:

    Kierownik stoiska 2,5tys zl na reke + dodatki np za nocki, to 3 tys na reke maja.

    • 0 1

    • Takich kwot NA rękę nie mają ani dwa i pół

      A TYm bardZiej 3 tyś

      • 1 0

  • (31)

    Cóż w innych branżach tez nie ma kokosów a ciężko aby nisko wykwalifikowany kasjer zarabiał tyle co inżynier w lotosie..

    • 75 167

    • (2)

      Kasjer powinien zarabiać tyle, co inżynier w Lotosie, a inżynier w Lotosie tyle, ile zarabia inżynier na świecie .

      • 5 1

      • (1)

        widać, że wiedza i wykształcenie nie ma kompletnego znaczenia dla ciebie ... pani na kasie powinna zarabiać tyle co inżynier... to powiem tyle: trzeba było się uczyć a nie o zielonych migdałach myśleć i na naukę lać za młodu a nie jadem teraz w necie ciskać, że te inżynierki to więcej zarabiają ...

        • 2 5

        • Tak jak dla ciebie umiejętność czytania ze zrozumieniem :)

          • 2 0

    • zbulwersowany (12)

      Zwiększyć płace minimalne , podnosić je systematycznie i zmusić by płacili więcej. Morze wtedy dogonimy choć trochę Europę , a skończą się wyzyski i ludzie będą lepiej szanowani. Poza tym zapominamy że Polak Polakowi zgotował taki los , Angol się śmieje że ma białego murzyna dalej będzie narzekał jak to mu cięko idzie a kolejki do kas w nieskończoność . Po prostu więcej ulg i innych przywilejów a dalej będą żyli i jeździli wypasionymi furami a Pani Zosia będzie robiła za trzech przy minimalnej bo jak by inaczej. Wystarczy zobaczyć jak sieć Tesco traktuje i płaci w Anglii. Tam nie ma takiej rotacji , pospiechu czemu u nas nie morze tak być.

      • 58 18

      • (4)

        Guzik prawda. Płaca minimalna jeśli się nad tym zastanowisz to nic innego jak ZAKAZ PRACY. Podnoszenie doprowadza do absurdu bo np. nie możesz pracować dwa domy dalej za 1300 mimo że się to bardziej opłaca niż dojazd 30km i zarobki 1600. Dodatkowo ogranicza się najmniej płatne prace które może ktoś by jednak wykonywał zamiast siedzieć w domu i ciągnąć socjale. Problem w obecnej Polsce nie leży w podnoszeniu najniższej krajowej tylko w wysokości składek, za 1450zł netto pracodawca płaci jeszcze dodatkowego tysiaka. Moim zdaniem przy obecnych emeryturach i poziomie służby zdrowia to powinni z tego zabierać max 450zł. Krótko mówiąc to rząd nas okrada.

        • 23 10

        • i znowu ten mit strasznych składek (1)

          1) pojedź jeden z drugim za granice do niemiec, szwecji czy nowergii,
          2) zausz firmę paróweczkową
          3) zatrudnij pracowników i płać jeszcze większe składki niż w PL
          4) dopiero wtedy się wypowiadaj publicznie

          • 4 10

          • zausznik załóż

            • 2 0

        • Jak miałem 17 -20 lat i codziennie czytałem bloga Korwina, też tak uważałem :) Potem się dorasta, zaczyna się samemu utrzymywać zaczyna się realne życie i poglądy się weryfikują :)

          Jurek, niby dlaczego mniejsza składka miałaby oznaczać wyższa pensję dla pracownika a nie wyższy zysk dla właściciela ?

          • 12 2

        • Jurek, koniecznie powiedz to chłopakom z Francji, Niemiec, Anglii ... widocznie jeszcze nie rozumieją zagrożeń płynących z płacy minimalnej i za chwile ich potężne gospodarki polecą w dół.
          Ludzie ile można jeszcze słuchać tych neoliberalnych wypróżnień, z płacami minimalnymi walczą tylko i wyłącznie pracodawcy korporacyjni, którym przycina się możliwość wyzysku. Opodatkowanie pracy w Polsce z kolei, jest wymierzone przeciw tym małym i średnim aby nigdy nie zagrozili tym największym na zamówienie których takie właśnie regulacje prawne się wprowadza.
          Klasyczny kapitalizm czyli mafia korporacyjno-urzędnicza.

          • 11 3

      • To jest myśl! (1)

        Zróbmy to samo w Afryce, ustalmy płacę minimalną na poziomie 5000€ i tym samym zlikwidujemy tam biedę!

        • 4 6

        • Jest prosty sposób na likwidację biedy i bezrobocia w Afryce : niech biedni zjedzą bezrobotnych

          • 2 0

      • (2)

        Morze dogonimy...

        • 31 1

        • Morze mamy pod nosem (1)

          • 6 0

          • zatokę ;)

            • 1 0

      • Akurat tu to już "morze" dogoniliśmy :-)

        Chociaż niektórzy twierdzą, że Zatoka to nie morze... hmm... :-|
        Pozdr.

        • 1 0

      • Tylko za mało ludzi tak myślących jak ty. I tu proble bo Polacy to.... wiadmo jakto taka kasjerka-kasjer mogą zarabiać by zarabiać więcej niż JA. Pazerny i Mściwy tacy jesteśmy.

        • 4 0

    • Zgadzam się (2)

      Ratownicy medyczni zarabiają 2300zł na rękę, ludzie po studiach ratujący ludzkie życie, a Kowalski po zawodówce powinien się cieszyć,że ma 1600 a nie jak 7 lat temu 1000zł netto

      • 14 37

      • 2300 na rękę to jak w mord* dać i tyle. Tutaj odpowiedzialność oraz wiedza jest nie współmierna do zarobków. Takie jest moje zdanie, a ci co minusują to życzę zdrowia i oby nie było potrzeby wzywania kiedykolwiek karetki bo wtedy szybciutko swoje zdanie zmienią

        • 3 0

      • Kur..kto ci każe zgodziłeś sie na te 14-15 to tyraj ten 240-270 g w miesiącu albo protestuj.

        • 4 3

    • (3)

      2tys ma inżynier ? Ps na kasach robią ludzie po studiach

      • 10 2

      • To gratuluję wyboru studiów. (2)

        • 10 8

        • studia nie są dla pieniędzy (1)

          ale w tym waszym fikcyjnym, posowieckim bagienku
          tego nie rozumiecie

          • 4 0

          • Żeby rypać sobie czachę i utrzymyać kadrę naukową.

            • 0 2

    • Najnowsze......wszyscy już zwolnieni,chociaż na plażę będzie można chodzić

      • 1 0

    • Inżynier w Lotosie zarabia 2k ?

      ty się otrząśnij

      • 2 0

    • (3)

      Właśnie przez idiot..w takich jak ty pensje w tym kraju są g..wniane. Każdy niezaleznie od wykształcenia, jesli podejmuje prace, powinien zarabiac tyle aby moc zyc godnie. Pracodawcy i politycy sie tylko cieszą,że tacy jelenie jak ty pozwalaja soba pomiatac.

      • 57 5

      • Jaki egalitarysta się znalazł (2)

        Skoro "każdy niezależnie od wykształcenia, jeśli podejmuje prace, powinien zarabiać tyle, aby móc żyć godnie" to nie wiem kto zapłaci Chinom, Indiom i wszystkim innym Bangladeszom, gdzie ludzie podejmują pracę za przysłowiowego dolara dziennie. Pewnie, każdy chce zarabiać więcej, ale z drugiej strony wszyscy, którzy z chęcią kupują "chiński szajs" jak najtaniej, są takimi samymi wyzyskiwaczami.

        • 13 15

        • W Chinach już zarabiają często więcej niż w Polsce (1)

          głodowe zarobki w tych krajach to mit,

          • 28 5

          • ale pan Janusz na tłiterze inaczej mówil...

            • 2 1

    • Walczcie!

      Jakie masz głupie myślenie!

      • 28 6

    • Za to co taki kasjer wysłuchuje codziennie od np. inżynierów z Lotosu powinien zarabiać z dodatkiem za szkodliwe.

      • 118 26

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Pracodawcy w Trójmieście

Forum

Najczęściej czytane